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文檔簡(jiǎn)介
1、探究人力資源管理信息系統(tǒng)的功能設(shè)計(jì) 【 摘 要 】 隨著信息科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,計(jì)算機(jī)技術(shù)在人力資源中也有著突出的應(yīng)用。論文圍繞著人力資源管理信息系統(tǒng)的功能設(shè)計(jì)進(jìn)行研究,利用ssh(struts、spring、hibernate)架構(gòu),使用j2ee技術(shù)構(gòu)建人力資源管理信息系統(tǒng)。通過論文的研究,能夠有效地提高日常人事管理的工作效率,為人力資源管理提供一定理論依據(jù)和實(shí)踐指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。 【 關(guān)鍵詞 】 服務(wù)器;虛擬化;校園網(wǎng);數(shù)據(jù)中心 【 abstract 】 with the continuous advances in information science and technology, comp
2、uter technology, human resources, also has a prominent application. this paper focuses on the functional design of human resource management information system were studied, using ssh (struts, spring, hibernate) architecture to construct a human resources management information system using j2ee tec
3、hnology. through this study, can effectively improve the efficiency of daily personnel management, provide a theoretical basis and practical experience in human resources management guidance. 【 keywords 】 server; virtualization; campus network; data center 1 引言 隨著社會(huì)科技不斷的進(jìn)步,信息化技術(shù)已經(jīng)步入成熟。信息化技術(shù)的中的計(jì)算機(jī)信息管
4、理技術(shù)更是扮演了重要的角色,在信息化建設(shè)中,計(jì)算機(jī)技術(shù)的應(yīng)用范圍以及信息管理方法革新正在日益的變化,為了應(yīng)對(duì)這種快速的增長(zhǎng),需要有效的人力資源管理系統(tǒng)進(jìn)行的信息化管理。本文對(duì)人力資源管理信息系統(tǒng)的功能設(shè)計(jì)進(jìn)行研究,通過搭建ssh(struts、spring、hibernate)架構(gòu),利用j2ee技術(shù)進(jìn)行人力資源管理信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)。本文針對(duì)人力資源業(yè)務(wù)的研究,設(shè)計(jì)了系統(tǒng)功能的總體功能框圖,并就數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)進(jìn)行了設(shè)計(jì)。同時(shí),在人力資源數(shù)據(jù)的批量導(dǎo)入方面進(jìn)行了改進(jìn)設(shè)計(jì),能夠促使大批量數(shù)據(jù)的導(dǎo)入提高效率,能夠?yàn)槿肆Y源管理工作的實(shí)時(shí)、準(zhǔn)確、快速地信息化操作,提供了一個(gè)完善便捷的環(huán)境平臺(tái)。 2 人力資源管理
5、系統(tǒng)相關(guān)技術(shù) 2.1 j2ee技術(shù) j2ee技術(shù)是java2平臺(tái)中,用來簡(jiǎn)化解決方案的手段,具有編寫一次隨處運(yùn)行的特征,能夠方便地進(jìn)行對(duì)數(shù)據(jù)庫jdbc api等技術(shù)進(jìn)行支持,還能夠?qū)ava servlets api、jsp(java serverpages)以及xml 技術(shù)的全面支持。 2.2 ssh架構(gòu) ssh架構(gòu)由struts、spring、hibernate構(gòu)成。struts 框架具備了組件模塊化功能,具有很強(qiáng)的靈活性以及重用性,由模型、視圖以及控制器實(shí)現(xiàn),有效的簡(jiǎn)化了mvc的開發(fā)。spring是一個(gè)將系統(tǒng)開發(fā)過程簡(jiǎn)化的開放源代碼框架,利用spring能夠利用javabeans實(shí)現(xiàn)ej
6、b中才能夠?qū)崿F(xiàn)的功能,執(zhí)行過程為首先對(duì)spring配置文件進(jìn)行分析和住區(qū),利用java反射機(jī)制進(jìn)行配置文件的集成與創(chuàng)建,最后將建立好的對(duì)象傳回開發(fā)者的應(yīng)用代碼。hibernate是一個(gè)高性能的開放源代碼的持久化框架,是基于對(duì)象和關(guān)系的映射的有效解決方案。hibernate是將java中的對(duì)象與數(shù)據(jù)庫表之間建立映射,為對(duì)象實(shí)現(xiàn)底層持久化操作,并且能夠進(jìn)行分布式功能操作。 3 人力資源管理信息系統(tǒng)的功能設(shè)計(jì) 3.1 對(duì)spring數(shù)據(jù)庫文件的配置 本文針對(duì)人力資源管理信息系統(tǒng)的不同底層數(shù)據(jù)庫,spring提供了持久化的datasource注入功能,數(shù)據(jù)源的更換只需在配置文件中的參數(shù)進(jìn)行修改即可,從
7、而避免了大量代碼的修改。利用spring進(jìn)行數(shù)據(jù)的鏈接測(cè)試代碼如下: public void testdatasource() try connection connection=datasource.getconnection(); if(connection!=null) system.our.println(“測(cè)試成功!”); catch(exception e) e.prinstack trace(); 上述代碼中,執(zhí)行testdatasource類,假如得到test ok的結(jié)果,則數(shù)據(jù)源鏈接正常,假如進(jìn)行數(shù)據(jù)源的更換操作,則在datasource中重新配置即可。 3.2 批量導(dǎo)入功能
8、設(shè)計(jì) 本文對(duì)人力資源難管理信息系統(tǒng)的職工基本信息,職工信息更新,合同信息導(dǎo)入,以及批量入職、離職處理等。批量導(dǎo)入的關(guān)鍵代碼如下所示。 stmt.executebatch(); joptionpane.showmessagedialog(null, “職工信息信息數(shù)據(jù)批量導(dǎo)入成功”, “系統(tǒng)提示”,joptionpane.information_message); return true; catch(java.sql.sqlexception.sqlerror)/捕獲異常 new apphum.view.jf_view_error(“錯(cuò)誤信息為:” +sqlerror.getmessage()
9、; return false; 3.3 利用hibernate持久化功能控制實(shí)體對(duì)象 本文在hibernate持久化功能中,定義了一個(gè)對(duì)象類變量,該變量可以存儲(chǔ)職工的基本信息,關(guān)鍵語句如下代碼所示。 table=”tb_sell_detaile” schema=”dbo” catalog=”db_zgdm” 4 結(jié)束語 本文首先闡述了人力資源管理信息系統(tǒng)的重要性,針對(duì)完成人力資源管理信息系統(tǒng)的關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行詳細(xì)闡述,最后給出了spring配置數(shù)據(jù)庫文件、批量職工數(shù)據(jù)導(dǎo)入以及hibernate持久化功能對(duì)對(duì)象的控制三種功能設(shè)計(jì)進(jìn)行了深入的討論,為人力資源管理信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)提供了關(guān)鍵的功能代碼,具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。 參考文獻(xiàn) 1 鄭鑫,馮仲科,姚杰,劉鵬,張茜.人力資源信息管理系統(tǒng)研究與實(shí)現(xiàn)j.齊齊哈爾大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版),2013(01):21-23. 2 康英,薛惠鋒,張文宇,姚暢燕.智能化人力資源管理信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與應(yīng)用j.西安財(cái)經(jīng)學(xué)院學(xué)報(bào),2014(09):99-101. 3 何丹,何虎訓(xùn),呂鵬.ppt批量導(dǎo)入圖片并用
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