村級黨支部換屆講話

1、精品文檔村級黨支部換屆講話全面提高村領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)，增強(qiáng)發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的 能力和駕馭全局的能力，開創(chuàng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作新局面，是這 次換屆選舉工作的總體目標(biāo)。在換屆選舉中，要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選配好村黨支 部班子成員。村黨支部是村級各種組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核 心。根據(jù)黨的十五大精神和當(dāng)前農(nóng)村工作的要求，堅持德才 兼?zhèn)?、任人唯賢、群眾公認(rèn)的原則，把“有堅定信念、有奉 獻(xiàn)精神、有經(jīng)濟(jì)頭腦、有正派作風(fēng)、有協(xié)調(diào)能力、有明顯業(yè) 績”作為選撥村干部的主要條件，尤其要選好黨支部書記。 對那些經(jīng)過崗位培訓(xùn)和實踐鍛煉的村級優(yōu)秀后備干部要優(yōu) 先提拔使用。要拓寬選人的視野，注重從企業(yè)經(jīng)營管理能人、 致富帶頭人和具有

2、豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗的優(yōu)秀黨員中選拔村 黨支部書記。對那些執(zhí)行黨和國家方針政策不堅決、缺乏帶 領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力、思想觀念陳舊，以及思想作風(fēng)不正、 處事不公、自身不廉的支部班子成員，必須堅決予以調(diào)整。 對確無合適人選的，街道黨委繼續(xù)選派優(yōu)秀黨員干部到村任 黨支部書記。要探索和創(chuàng)新農(nóng)村黨支部班子選拔任用機(jī)制，充分體現(xiàn) 公開、公平和公正，把黨內(nèi)外民 -主有機(jī)結(jié)合起來，做到組 織公認(rèn)和群眾公認(rèn)相結(jié)合。要堅持黨管干部的原則，認(rèn)真做 好黨支部委員候選人的推薦、考察工作。換屆前，要對村支部黨員三年來的德能勤績情況進(jìn)行一次全面的評議，廣泛聽 取黨員和群眾的意見，并將評議結(jié)果作為確定村干部進(jìn)退去 留的依據(jù)之一。選

3、舉應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民-主，尊重和保障黨員的民-主權(quán)利，體現(xiàn)選舉人的意志，采用無記名投票的方式進(jìn) 行。在換屆之前，各支部都要認(rèn)真回顧總結(jié)過去三年工作， 提出今后三年工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)，起草好工作報告，并在 一定范圍內(nèi)組織討論，廣泛聽取黨員和群眾的意見，真正做 到集思廣益，統(tǒng)一思想，凝聚人心。又要堅持民-主選舉原則，實施以“兩推一馴為主要內(nèi)容的村黨支部換屆選舉制 度。通過擴(kuò)大候選人推薦范圍，使群眾意愿經(jīng)過民-主集中制程序反映到黨內(nèi)，通過黨內(nèi)選舉把群眾意愿變?yōu)楝F(xiàn)實，使 選舉后的黨支部班子更具有先進(jìn)性和代表性。在干部職數(shù)的配備上，要做到從嚴(yán)控制，要按照精干高 效的原則，合理確定村黨支部成員的職數(shù)。村黨支部成

4、員職 數(shù)由街道黨委根據(jù)各村實際確定。一般的行政村設(shè)黨支部委 員3-5人，其中書記1人，必要時增設(shè)副書記 1人。為了 加強(qiáng)黨支部對村委會、村經(jīng)濟(jì)合作社等組織的領(lǐng)導(dǎo)，黨支部 班子成員與村委會班子成員、村經(jīng)濟(jì)合作社班子成員之間可 適當(dāng)交叉兼職。班子平均年齡原則上在45周歲以下，其中35周歲以下的原則上有 1-2名，高中文化程度要達(dá)到 50% 以上。原支部委員進(jìn)班子原則上年齡在60周歲以下，新進(jìn)支部班子的原則上年齡在 45周歲以下。三、換屆工作應(yīng)重點把握好“五個環(huán)節(jié)”街道黨委為了確保此次換屆工作的質(zhì)量，將工作分為五 個步驟，時間從12月5日-1月22日，對一些基礎(chǔ)條件尚未 成熟的村，將延遲到春節(jié)后再實

5、施。搞好動員部署、調(diào)研摸底召開街道村級黨支部換屆選舉工作會議，全面部署換屆 工作，各村黨支部做好宣傳發(fā)動。由街道黨委組織開展調(diào)查 摸底，掌握好現(xiàn)任班子的勝任度，摸清群眾意向。黨員群眾民-主推薦，確定預(yù)備人選各村黨支部要在工作指導(dǎo)組的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織召開黨 員會議，群眾代表（包括非黨員的村委會成員、各線負(fù)責(zé)人、 村民代表和村民小組長）會議，總結(jié)本屆支部三年來的工作， 向黨員、群眾代表述職，會議以無記名投票方式從黨員和群 眾代表兩種渠道進(jìn)行民-主推薦，群眾代表推薦結(jié)果作為一 項參考依據(jù)，根據(jù)推薦情況確定初步候選人，上報街道黨委。黨委考察，確定正式候選人街道黨委根據(jù)黨內(nèi)選舉規(guī)定和支部任職條件進(jìn)行資格 審查，結(jié)合群眾意見，采取走訪、座談、個別談心等形式進(jìn) 行考察了解。及時召開黨委會，運用票決制，按照黨支部委 員職數(shù)差額20%勺人數(shù)確定正式候選人名單。黨內(nèi)選舉，公布結(jié)果各村組織召開黨員大會，有選舉權(quán)的黨員到會人數(shù)就超 過應(yīng)到會人數(shù)的4/5，會議有效。選舉應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民-主，尊 重和保障黨員的民-主權(quán)利，體現(xiàn)選舉的意愿，采用無記名 投票的方式進(jìn)行。產(chǎn)生新一屆黨支部班子成員，選舉結(jié)果報 街道黨委批復(fù)。建檔備案，總結(jié)完善新一屆黨支部制定支部屆內(nèi)工作目標(biāo)，建立健全各項規(guī)章制度。街道黨委組織辦整理換屆選舉材料、建檔備案上報，并總結(jié)完善以“兩推一馴為主要內(nèi)容的黨支部換屆選