專業(yè)合作社章程(樣本)

1、蘇尼特右旗 專業(yè)合作社章程 年 月 日 第一章 總 則第一條 本社是從事 的專業(yè)合作社，按照自愿、民主平等、互利原則組織成立，施行自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我服務(wù)、民主管理的專業(yè)合作社經(jīng)濟組織。第二條 本社定名為蘇尼特右旗 專業(yè)合作社，總股本 人 萬元，全部為個人股，社住所設(shè)在蘇尼特右旗 。第三條 本社堅持入社自愿、退社自由、風(fēng)險共擔(dān)、利益共享的原則，其宗旨是以贏利為目的，通過社員的合作與聯(lián)合，為專業(yè)社提供生產(chǎn)，銷售服務(wù)、維護專業(yè)社利益、促進專業(yè)社的增產(chǎn)增收，提高社員生活質(zhì)量水平。第四條 本社遵守國家法律法規(guī)、依法從事優(yōu)質(zhì)牛羊品種引進飼養(yǎng)和育肥，負(fù)責(zé)為社員的市場信息引進新技術(shù)、新品種，組織技術(shù)輔導(dǎo)

2、和培訓(xùn)，接受政府有關(guān)單位的指導(dǎo)和監(jiān)督。第二章 社 員第五條 承認(rèn)本社章程，遵守本社規(guī)章制度，并認(rèn)購股份者，經(jīng)本人申請，由理事會批準(zhǔn)，即為本社社員。第六條 社員具有以下權(quán)利：1、參加社員大會、有發(fā)言權(quán)、表決權(quán)、咨詢權(quán)和監(jiān)督權(quán)、享有選舉權(quán)、參與制度或修改本章程和細(xì)則；2、按照章程的規(guī)定程序改選或罷免理事、監(jiān)事；3、參與年終分紅和其它分配；4、享有合作社規(guī)定的其它權(quán)利。第七條 社員義務(wù)1、遵守本社章程的規(guī)定及社員大會的決議；2、根據(jù)章程的規(guī)定繳納入社費，認(rèn)購股金及由社員大會決定的其它費用；3、保證按合作社的技術(shù)指導(dǎo)和要求實施生產(chǎn)，嚴(yán)格履行合同，保證供貨時間、數(shù)量、質(zhì)量；違反者，合作社按有關(guān)規(guī)定處理。

3、第八條 社員有退社自由。退社必須遵守下列原則：1、社員退社一定要在業(yè)務(wù)年度結(jié)束前兩個月提出，經(jīng)理事會批準(zhǔn)完成當(dāng)年任務(wù)后，方可辦理退社手續(xù)，中途不得退社；2、社員退社時，根據(jù)當(dāng)年本社財務(wù)狀況，退還其持股的全部或一部分。當(dāng)本社財產(chǎn)不夠抵債務(wù)時，扣除其部分或全部股份后，不再承擔(dān)股份以外的損失。第九條 屬于下列情況之一者，經(jīng)理事會決議，給予除名1、社員不遵守章程或決議，不履行社員義務(wù)，不執(zhí)行本社簽訂的合同，向本社提供偽劣產(chǎn)品。2、不論以何種形式，給本社造成嚴(yán)重政治和經(jīng)濟損失者。第十條 對社員除名，要有三分之二以上理事出席。出席理事二分之一以上的票通過，方能生效。第三章 管理機構(gòu)第十一條 社員大會社員大

4、會是本社的最高權(quán)利機構(gòu)。由理事會負(fù)責(zé)召開，理事長主持。社員大會必須由三分之二以上的社員出席方能舉行，多數(shù)票通過的決議方可生效，表決時實行一人一票制。第十二條 社員大會行使以下權(quán)利：1、制定和修改合作社章程；2、選舉或罷免理事、監(jiān)事；3、審議、批準(zhǔn)理事會、監(jiān)事會工作報告，批準(zhǔn)本社財務(wù)預(yù)決算報告、資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表及其它會計報表；4、增加新社員數(shù)量和股本金以及年終分配方案。第十三條 理事會理事會是社員大會的常設(shè)機構(gòu)，向社員大會負(fù)責(zé)。設(shè)理事3人，其中理事長1人，任期3年，可連選連任。理事會每年至少召開4次會議，除例會外，由理事長或三分之二理事提出，可臨時召開。第十四條 理事會行使下列職權(quán)：1、執(zhí)行社

5、員大會的決議，負(fù)責(zé)管理合作社，確保合作社工作的正常開展；2、提出審議合作社的年度計劃、財務(wù)預(yù)算方案及年度工作報告；3、在同其它經(jīng)濟單位發(fā)生業(yè)務(wù)往來中，理事會代表合作社開展工作，有權(quán)簽署經(jīng)濟及有關(guān)合同契約；4、決定資金的借貸、使用、償還等工作。第十五條 理事長及職權(quán)理事長由理事會選舉產(chǎn)生，是合作社的法人代表，行使以下職權(quán)：1、召集主持社員大會和理事會，檢查理事會決議實施情況并向理事會報告；2、代表理事會行使權(quán)利，對外簽署經(jīng)濟及有關(guān)合同，對內(nèi)簽署社員證、股金證和生產(chǎn)資料的供應(yīng)證。3、提名經(jīng)理事會批準(zhǔn)，聘任總經(jīng)理和副總經(jīng)理；4、理事會授予其它職權(quán)。第十六條 合作社施行理事會聘任總經(jīng)理制，設(shè)總經(jīng)理1人

6、，副總經(jīng)理1人，總經(jīng)理行使以下職權(quán)：1、組織實施社員大會和理事會決議，并向理事會報告工作；2、主持合作社的日常生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作，對合作社財務(wù)狀況負(fù)責(zé)；3、有權(quán)聘任或解聘合作社部門負(fù)責(zé)人，有權(quán)決定內(nèi)部工作人員的工資待遇、獎罰，組織對社員進行培訓(xùn)。4、行使職權(quán)時，不得變更社員大會和理事會決議。第十七條 監(jiān)事會合作社設(shè)監(jiān)事會，負(fù)責(zé)監(jiān)督本社的活動。監(jiān)事會由3人組成，任期3年，由社員大會選舉產(chǎn)生，也可連選連任。并行使下列職權(quán)：1、審查合作社的賬目、現(xiàn)金、票據(jù)等，以及資產(chǎn)負(fù)債表的合法性和真實性；2、對理事會及管理人員進行監(jiān)督，代表合作社與理事會進行交涉；3、有權(quán)派代表出席理事會，有權(quán)建議召開社員大會；4

7、、向社員大會報告檢查情況，向社員大會匯報上級部門對理事會的指示。第四章 財務(wù)及盈虧處理第十八條 合作社財務(wù)年度是從公歷1月1日到12月31日為止。其年度利潤分配按下列順序進行：1、提出10%作為法定公積金；2、提出10%為機動儲備金，主要用于虧損年度支付社員股份的股息及其它急用等；3、支付社員的股息，其利率不得超過銀行同期的存款利率；4、剩余部分按社員向合作社提供產(chǎn)品和購買生產(chǎn)資料數(shù)量的交易額進行分配；5、虧損年度經(jīng)理事會決定，提取機動儲備金用于支付社員股息。以上分配方案及分配的比例在年度決算前由理事會提出，經(jīng)社員大會通過后方可執(zhí)行。第五章 變更、終止和清算第十九條 本社合并、分立和發(fā)生名稱、地址、法定代表人變化、調(diào)整注冊資本金等須向當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾聿块T申請辦理變更手續(xù)。第二十條 本社由于合并、分立、解散或破產(chǎn)等原因決定終止時，理事會應(yīng)制定方案報社員（代表）大會批準(zhǔn)，并依法成立清算小組，對本社的資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)進行清理和處置。第二十一條 本社清算期間，不得從事與清算無關(guān)的經(jīng)營活動。任何組