面試評(píng)價(jià)表通用

1、姓名：應(yīng)聘部門：應(yīng)聘崗位：填表日期：面試要素觀察考核要點(diǎn)（A：優(yōu)B:良 C:中d:差）打分評(píng)語以下由人力資源部填寫（初試）1護(hù)後列F、僅看整泊、平山入力侍侔、丁責(zé)任感回答問題誠實(shí)、負(fù)責(zé)，有責(zé)任心進(jìn)取心黑巻旳黠娥爲(wèi)，心念沐觀、枳恢，元書溝勞能勇#頃鑒牛愛翌地表達(dá)鬥己的觀點(diǎn)，說服力具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，喜歡集體活動(dòng)承券能曹髀中幽鑼翱烏層里騒矚認(rèn)摩扁留CF目匚旳優(yōu)窮和個(gè)足，對(duì)目牙伺署學(xué)養(yǎng)恥對(duì)爭件描述付合邏輯、嚴(yán)密、團(tuán)隊(duì)角色行為風(fēng)格激勵(lì)類型豕脣苜家庭背景對(duì)應(yīng)聘者無不良影響身體素質(zhì)與本崗位工作的適應(yīng)程度離職原 因離職原因無異常薪資要 求薪資要求合理，符合公司水平應(yīng)聘熱 情對(duì)公司有好感，對(duì)崗位定位清晰、

2、準(zhǔn)確， 應(yīng)聘熱情高人力資源 部面試評(píng)價(jià)打分：是否復(fù)試：簽字：以下由用人部門填寫（初試）技能工作背景豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r， 職業(yè)背景好良工作經(jīng) 驗(yàn)以往的工作經(jīng)驗(yàn)與本崗位要求一致良崗位知識(shí)精通本崗位所需專業(yè)知識(shí)，業(yè)務(wù)技能熟 練，對(duì)崗位理解深刻而獨(dú)到優(yōu)教育培 訓(xùn)接受過本崗位需要的系統(tǒng)培訓(xùn)，教育背景 好良專業(yè)特 長具備一定的專業(yè)特長，有益于本崗位工作良用人部門 面試評(píng)價(jià)打分：80崗位級(jí)別（技 術(shù)）：是否復(fù)試（錄 用）：是簽字：說明：考核打分共分四等：A：優(yōu)B:良C:中D：差姓名：應(yīng)聘崗位：填表日期：面試要素考核要點(diǎn)（A：優(yōu)B:良C:中d:差）二試打 分評(píng)語專能工作背景豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解

3、行業(yè)的發(fā)展?fàn)?況，職業(yè)背景好工作經(jīng) 驗(yàn)以往的工作經(jīng)驗(yàn)與本崗位要求一致崗位知識(shí)精通本崗位所需專業(yè)知識(shí)，業(yè)務(wù)技能熟 練，對(duì)崗位理解深刻而獨(dú)到教育培 訓(xùn)接受過本崗位需要的系統(tǒng)培訓(xùn)，教育背 景好專業(yè)特 長具備一定的專業(yè)特長，有益于本崗位工 作用人部門 二試評(píng)價(jià)打分：崗位級(jí)別（技 術(shù)）：是否三試/錄用：簽字：面試要素考核要點(diǎn)（A：優(yōu)B:良C:中d:差）三試打 分評(píng)語專O能 =工作背景豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)的發(fā)展?fàn)?況，職業(yè)背景好工作經(jīng) 驗(yàn)以往的工作經(jīng)驗(yàn)與本崗位要求一致崗位知識(shí)精通本崗位所需專業(yè)知識(shí)，業(yè)務(wù)技能熟 練，對(duì)崗位理解深刻而獨(dú)到教育培 訓(xùn)接受過本崗位需要的系統(tǒng)培訓(xùn)，教育背 景好專業(yè)特 長具備一定的專業(yè)特長，有益于本崗位工 作用人部門 三試評(píng)價(jià)打分：崗位級(jí)別