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文檔簡介
1、業(yè)務部助理崗位職責參考 不同的部門一定會有不同的工作內容,下面就由為大家業(yè)務部助理崗位職責參考,歡迎大家查看! 一、 業(yè)務部各崗位人員配置崗位配置:業(yè)務部經(jīng)理、業(yè)務員 、客服專員 二、 業(yè)務部工作職責(部門職責) 1、 負責公司業(yè)務年度、月度銷售計劃的完成。 2、 負責公司客戶關系的維護,客戶的建立。 3、 對有意向客戶進行跟蹤,以便完成營銷任務定額。 4、 負責公司相關業(yè)務工作的開展及業(yè)務合同的簽訂。 5、 負責公司日常業(yè)務開展所需費用的預算。 6、 負責公司業(yè)務款項的催繳工作。 7、 執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策,并根據(jù)市場反饋,提出合理改進意見。 8、 不斷行業(yè)知識,不斷提高業(yè)務素質,以便完成
2、各項任務指標,擴展公司市場影響,增強市場競爭力,提高企業(yè)的知名度 三、 業(yè)務部各崗位工作職責業(yè)務經(jīng)理崗位職責: 1、傳達、分解、落實公司下達的政策與任務。 2、公司銷售年度、季度、月與費用預算的制定、審批與實施工作。 3、公司銷售模式的設計、調整、管理。 4、 _建立、健全部門客戶檔案,分析市場需求,判斷需求意向,提出產(chǎn)品改善和產(chǎn)品 _建議。 5、保證業(yè)務部正常運作與高效,對相關產(chǎn)品的需求信息及時向 _部、財務部與采購部進行反饋。 6、制定業(yè)務部的費用預算計劃。 7、對重要客戶定期巡訪與維護 8、負責本部門的員工管理與考核工作。 _業(yè)務部人員的上崗培訓及定期培訓,召集業(yè)務員辦公例會,及時解決業(yè)
3、務員在業(yè)務、思想動態(tài)等方面出現(xiàn)的問題。 業(yè)務員崗位職責: 1、根據(jù)銷售工作的要求,做好個人的銷售目標計劃和目標分解計劃,完成業(yè)務部下達的銷售綜合目標。 2、保持與客戶的有效溝通,密切 _市場動向。 3、建立個人客戶檔案,按計劃巡訪客戶,進行市場調查,及時反饋市場信息,并對客戶進行評估。 4、與公司各部門保持良好通暢的 _,及時控制、解決工作中出現(xiàn)的問題。 5、填寫每周、每月的巡訪、銷售工作計劃與總結,完成每周、每月的。 6、合理安排日常商務,降低銷售經(jīng)營成本。 客服專員崗位職責: 1、 負責與合作伙伴的溝通協(xié)調工作; 2、負責保證公司內部業(yè)務流程的執(zhí)行通暢; 3、主動溝通和回訪客戶,總結、完善
4、流程及延伸服務; 4、負責資訊發(fā)布和日常溝通等服務工作; 5、負責各類客戶意見及建議的處理和轉遞、跟蹤工作; 6、能夠充分利用現(xiàn)有資源,完成業(yè)務的更新、服務的提升和整合; 7、負責 _的更新和維護; 8、完成上級 _交辦的所有任務; 9、協(xié)助完成其他力所能及的事宜。 四、 業(yè)務部工作規(guī)范 業(yè)務員針對公司相關業(yè)務開展參見:業(yè)務流程表單執(zhí)行。 五、 業(yè)務部與其他職能部門協(xié)作關系 1、與設計部關系 (1)業(yè)務部門員工應積極與客戶交流與溝通,便于將客戶需求正確無誤的轉達給設計人員。 (2)業(yè)務部門員工適當給予設計部人員建議,在信息反饋服務上給予設計部有力支持。 2、與工程部關系 (1)業(yè)務人員要及時反
5、饋客戶對于施工質量、材質等工程意見。 (2)業(yè)務部施工期間,應協(xié)助工程部做好溝通交流工作,需調整施工方案的,及時將信息反饋給工程人員,以保證工程的順利進行。 (3)業(yè)務部員工需做好客戶滿意度調查,對于施工過程的監(jiān)理工作認可。 部門崗位職責: 第一條、遵守公司指定的各項管理,要加強相關業(yè)務學習,不斷提高專業(yè)業(yè)務能力,提高整體業(yè)務水平及談判能力。 第二條、在公司總經(jīng)理 _下開展工作,根據(jù)公司發(fā)展的周期狀況,結合市場經(jīng)濟動態(tài),制定切實可行的發(fā)展戰(zhàn)略和全年任務目標。 第三條、根據(jù)制定的發(fā)展規(guī)劃,全面落實開展工作,保證目標完成。 第四條、負責建立客戶檔案,定期 _回訪,必要時進行走訪,建立終端客戶拜訪臺
6、帳,以確保良好的客戶關系。 第五條、負責搜集市場信息、 _,為業(yè)務開展奠定基礎。 第六條、維護公司利益,對客戶負責,以較強的責任心和較高的工作熱情,合理地去完成本職工作。 第七條、完成 _交辦的臨時性工作任務。 崗位名稱:業(yè)務部主管 直接上級:總經(jīng)理; 直接下級:業(yè)務專員 (一)工作職責:在總經(jīng)理的 _下,開展業(yè)務部的工作。 1、負責市場 _的協(xié)調、管理工作,保證順利完成公司下達的市場業(yè)務任務; 2、負責市場開拓和管理工作; 3、負責制定本部門每年/季/月的市場 _任務; 4、負責對同業(yè)、客戶、市場環(huán)境進行調研,對產(chǎn)品市場的.市場 _潛力進行調查和分析; 5、負責定期 _本部門員工對市場 _情
7、況進行分析、討論,對相關的業(yè)務知識進行研究、學習; 6、負責對下屬人員的工作進行考核、評比、激勵和評價; (二) _責任: 1、負責召集本部門的有關工作會議; 2、定期將自已的各項工作以書面形式(或口頭形式)向總經(jīng)理報告; 3、參加公司中層例會、總經(jīng)理辦公會、年度總結會及其有關的會議; 4、對其分管的工作全面負責。 二、崗位名稱:業(yè)務專員 直接上級:業(yè)務主管 工作職責:完成上級下達的銷售回款與工作目標; 1、忠誠于公司,熱愛銷售,并專注于銷售工作。 2、講究銷售禮儀,待人接物不卑不亢, _接聽時語氣緩和,口齒清晰;注重職場形象,給客戶留下良好的個人、企業(yè)印象。 3、維護老客戶,拓展新客戶,擴大
8、銷售客戶群,提升銷售業(yè)績; 4、明確公司下達的月度、年度銷售任務,盡心盡力朝目標努力,力爭上游。 5、完成日常銷售工作,具體內容如下: (1)明確每天的計劃,并按計劃執(zhí)行。 (2)建立客戶檔案:客戶的年齡、脾氣、愛好、人的面貌、家庭情況、 _、家用 _、家庭住址等等,應記錄到專用的本子上。 (3)每周總結意向客戶,重點客戶必須在晨會提出,大家討論方案。 (4)客戶詢價需立即處理,接到任何詢價 _,要耐心傾聽,及時轉達,快速處理,不準拖延時間。 (5)客戶來電需售后服務時,要積極配合其他相關部門的同事進行問題的解決。 (6)積極搜集市場信息,包括同行動態(tài)信息,如 _、產(chǎn)品功能、型號、暢銷產(chǎn)品、營銷活動等,并提出自己的建議和意見到業(yè)務主管處(可以口頭匯報),有針對性地采取措施,確保信息數(shù)量準確性,內容全面性。 (7)
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