公司春季疫情常態(tài)化期間工作方案范本三

1、公司春季疫情常態(tài)化期間工作方案范本三為科學(xué)有序開展企業(yè)新冠肺炎疫情防控工作，提高企業(yè)防控能力，有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴(kuò)散，保障員工身體健康和生命安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)秩序，制定本方案。一、建立機(jī)制（一）落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任。建立新冠肺炎疫情防控組織機(jī)構(gòu)和管理體系，企業(yè)負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，成立工作專班，責(zé)任到車間、到班組、到個(gè)人。（二）制訂防控方案。包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報(bào)告、應(yīng)急處置等內(nèi)容，要細(xì)化落實(shí)到車間、班組，明確專人負(fù)責(zé)。（三）健全信息報(bào)告和聯(lián)絡(luò)員制度。建立與轄區(qū)街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府）、衛(wèi)生健康部門等有關(guān)部門的信息通報(bào)機(jī)制，指定專人負(fù)責(zé)。建立疫情信息報(bào)告

2、制度，明確流程和責(zé)任人。二、嚴(yán)密排查（一）分類返崗。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記，確認(rèn)員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員，暫不返崗；對(duì)存在其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，實(shí)行集中隔離或居家醫(yī)學(xué)觀察14天；對(duì)省內(nèi)其他各地返回的無流行病學(xué)史、無相關(guān)癥狀的員工，確因生產(chǎn)需要返崗的，可按照“廠區(qū)內(nèi)上班，14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。（二）建立臺(tái)賬。實(shí)行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理，全面掌握職工返崗前14天內(nèi)的行動(dòng)軌跡（地點(diǎn)具體到門牌號(hào)，時(shí)間具體到某日某時(shí)）、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動(dòng)物、返程交通工具

3、及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書，并每日開展健康監(jiān)測。（三）設(shè)置臨時(shí)隔離點(diǎn)。依托醫(yī)務(wù)室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)做好醫(yī)療保障；并在企業(yè)醫(yī)務(wù)室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設(shè)置臨時(shí)隔離室。不具備設(shè)置隔離場所條件的企業(yè)，根據(jù)縣（區(qū)）和園區(qū)統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點(diǎn)并按要求向所在園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）報(bào)備。三、做好防護(hù)（一）防護(hù)準(zhǔn)備。統(tǒng)計(jì)、購置、儲(chǔ)備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時(shí)排查庫存量，要確保每一名進(jìn)場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩，安排專人負(fù)責(zé)廢棄防護(hù)用品處置。（二）通風(fēng)消毒。1.日常消毒。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，對(duì)企業(yè)所有場所進(jìn)行一次消毒，之后定期開展消毒。重點(diǎn)區(qū)域如更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處

4、及吸煙點(diǎn)等，安排專人每天早晚消毒各一次。通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套。2.日常通風(fēng)。工作場所每天上下午至少兩次開窗通風(fēng)，每次30分鐘。關(guān)閉中央空調(diào)，確有需要的，按相關(guān)規(guī)定采取進(jìn)風(fēng)消毒過濾；對(duì)有回風(fēng)的集中式空調(diào)系統(tǒng)，要在回風(fēng)口設(shè)置低阻中效空氣過濾器，并加強(qiáng)新風(fēng)口空氣過濾器的清潔和更換。（三）人員防護(hù)。1.個(gè)人防護(hù)。所有員工、體溫檢測人員上班期間應(yīng)全程配戴口罩，作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等應(yīng)按要求佩戴口罩、手套等防護(hù)用品。2.手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所應(yīng)設(shè)置洗手設(shè)施和消毒用品。3.住宿安排。集體宿舍應(yīng)盡量減少同房間入住人數(shù)，盡量分散布置在四個(gè)方位，建議床外圍設(shè)布簾隔斷，避免頭

5、頂頭休息。集體衛(wèi)生間應(yīng)設(shè)置洗手消毒設(shè)備，個(gè)人生活用品嚴(yán)格分開。（四）人員管控。1.減少聚集。鼓勵(lì)采用信息化手段開展辦公和生產(chǎn)組織等各項(xiàng)活動(dòng)。減少會(huì)議頻次和開會(huì)時(shí)間。如開會(huì)，應(yīng)選擇相對(duì)寬敞、通風(fēng)的空間，參會(huì)全員佩戴口罩。2.優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工，要做好應(yīng)聘人員的健康預(yù)檢，嚴(yán)格核查其過去14天內(nèi)的流動(dòng)情況并做好登記等工作，在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。3.通勤安排。鼓勵(lì)工作人員自駕、騎行或步行上班，盡量減少使用公共交通。外地員工原則上14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。（五）就餐管理。1.食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行，不得采購未經(jīng)宰殺、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品。2.規(guī)范操作服務(wù)。

6、每日崗前對(duì)食堂服務(wù)人員開展健康檢查、體溫測量，并做好記錄，作業(yè)中統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護(hù)鞋等。3.合理安排就餐。盡量個(gè)人單獨(dú)用餐，推行分餐制、盒飯制，可采取分時(shí)段進(jìn)餐、用餐人員之間保持1.5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳加強(qiáng)日常消毒與通風(fēng)。四、開展監(jiān)測（一）落實(shí)門崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)應(yīng)每日開展兩次體溫檢查，要多渠道及時(shí)了解員工的健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點(diǎn)，加強(qiáng)門衛(wèi)管理，落實(shí)24小時(shí)人員值守，對(duì)進(jìn)出人員、車輛嚴(yán)格檢查體溫檢測，做好信息登記，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者，要求其暫停上崗，并及時(shí)就醫(yī)。（二）落實(shí)員工健康監(jiān)測報(bào)告制度。

7、做好員工日常缺勤登記，及時(shí)了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè)，應(yīng)配專人在員工上車前進(jìn)行測量，發(fā)現(xiàn)異常，及時(shí)隔離報(bào)告，按發(fā)熱等癥狀患者處置流程及時(shí)處置。五、處置疫情復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要制定應(yīng)急處置方案，及時(shí)處置突發(fā)情況。（一）疫情處置程序。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者，要第一時(shí)間報(bào)告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門，并采取隔離等措施。（二）密切接觸者管理。按屬地管理原則，積極配合相關(guān)部門，對(duì)本單位的密切接觸者要采取暫時(shí)隔離管理措施，并做好思想安撫工作。（三）終末消毒。疫情發(fā)生后，在當(dāng)?shù)丶部貦C(jī)構(gòu)指導(dǎo)下，按照新型冠狀病毒肺炎防控方案（第四版）中的特定場所消毒技術(shù)方案（第二版），做好病例生產(chǎn)生活等疫點(diǎn)的終末消

8、毒。（四）暫停生產(chǎn)經(jīng)營（必要時(shí)）。根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢，根據(jù)轄區(qū)政府決定，采取臨時(shí)停止生產(chǎn)經(jīng)營措施。六、開展宣傳（一）廣泛宣傳。收集有關(guān)防疫知識(shí)、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。（二）技術(shù)培訓(xùn)。加強(qiáng)體溫檢測、消殺等相關(guān)工作人員操作技能培訓(xùn)。（三）健康教育。普及新冠肺炎預(yù)防知識(shí)，讓每一個(gè)員工都知曉新冠肺炎預(yù)防知識(shí)，教育引導(dǎo)員工注意個(gè)人衛(wèi)生。每日佩戴口罩，與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時(shí)告知管理人員，及時(shí)就醫(yī)，積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查。公司疫情期間工作方案范本四為加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，保障我市工業(yè)企業(yè)安全有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)，

9、最大程度控制疫情傳播，現(xiàn)制定方案如下：一、復(fù)工復(fù)產(chǎn)總體要求根據(jù)河南省人民政府關(guān)于延長2020年春節(jié)假期的通知、河南省工業(yè)和信息化廳辦公室關(guān)于做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的指導(dǎo)意見（豫工信辦防疫202018號(hào)）文件精神和市疫情防控指揮部要求，堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格審批、嚴(yán)格監(jiān)管，按照“成熟一個(gè)，復(fù)工一個(gè)；規(guī)范一個(gè)，放行一個(gè)；達(dá)標(biāo)一個(gè)，審批一個(gè)”的原則形成長垣市重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)白名單（名單附后），白名單外的企業(yè)不可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。已復(fù)工復(fù)產(chǎn)的44家衛(wèi)材加工企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行本方案要求的復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件。二、復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控和健康管理主體責(zé)任，并具備下列條件：（一）制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方

10、案復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案應(yīng)當(dāng)包括本企業(yè)疫情防控的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲(chǔ)備等內(nèi)容，并建立6類臺(tái)賬：1、門崗入場（廠）登記臺(tái)賬（人員體溫測量、進(jìn)出車輛消毒）。2、員工體溫檢測臺(tái)賬，建議全體人員每天不少于2次（測量體溫工作人員需全程佩戴防護(hù)用品）。3、車間、辦公區(qū)、電梯間、廁所等公共接觸區(qū)域消毒臺(tái)賬（每天不少于2次）。4、食堂消毒臺(tái)賬（早中晚至少一次）。5、職工宿舍消毒臺(tái)賬（每天不少于兩次）。6、企業(yè)三類人員排查臺(tái)賬（日報(bào)告、零報(bào)告）。（二）備齊疫情防控物資根據(jù)員工數(shù)量和防控需求，準(zhǔn)備好容納足夠數(shù)量職工的宿舍和食堂，確保能容納所有職工集中食宿。備好四類防護(hù)物資，并建立庫存和使用臺(tái)賬。

11、1、備足不少于5天所需的口罩；2、備足不少于5天所需的消毒用品（酒精、84消毒液或其他含氯消毒液）。3、備好體溫計(jì)（必須有電子測溫設(shè)備）。4、備齊防護(hù)用品垃圾收儲(chǔ)設(shè)備。（三）落實(shí)從業(yè)人員管控要求企業(yè)要安排員工集中食宿，根據(jù)滿足集中食宿人員規(guī)模確定復(fù)工復(fù)產(chǎn)規(guī)模，避免非集中食宿人員參與工作及人員往返流動(dòng)。對(duì)外來人員、原材料、車輛、企業(yè)高管和企業(yè)員工等進(jìn)出情況進(jìn)行詳細(xì)排查登記，市外返長人員隔離14天以上，根據(jù)疫情防控重點(diǎn)地區(qū)和非重點(diǎn)地區(qū)區(qū)別對(duì)待。必須掌握每名員工的健康狀態(tài)，落實(shí)6項(xiàng)要求，做好日常管理，保證所有員工佩戴口罩，堅(jiān)持體溫篩查，做好健康防護(hù)，杜絕聚集性活動(dòng)。1、要明確防疫責(zé)任人。2、執(zhí)行公共

12、場所防疫措施，生產(chǎn)經(jīng)營場所、施工場地和生活區(qū)實(shí)施封閉管理，按要求對(duì)重點(diǎn)區(qū)域（中央空調(diào)、電梯間、樓梯間、廁所）和設(shè)施設(shè)備清潔和消毒。3、不允許人員聚集、開大型會(huì)議、舉行大型活動(dòng)。若召開小型會(huì)議，人員間隔距離1米以上。4、在醒目位置張貼疫情防控和舉報(bào)電話。5、要制定職工就餐安全措施（采取分流就餐、單人單桌就餐，若無餐廳或不在餐廳就餐者不得扎堆就餐）。6、要在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行全員無死角疫情防控宣傳。（四）加強(qiáng)疫情知識(shí)宣傳普及設(shè)置新型冠狀病毒感染肺炎相關(guān)防控知識(shí)宣傳欄，可利用電子顯示屏、微信公眾號(hào)、宣傳橫幅、各類工作群、電話通知等多種方式，宣傳新型冠狀病毒和冬春季傳染病防控知識(shí)，提升疫情防控意識(shí)，切實(shí)做好

13、疫情防控工作。三、復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批程序擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)要向?qū)俚剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處提出書面申請，并制定詳細(xì)的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案、疫情防控應(yīng)急方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)重點(diǎn)項(xiàng)目內(nèi)容，經(jīng)屬地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處初審合格后，報(bào)市科工信局復(fù)審，批準(zhǔn)后報(bào)疫情防控指揮部備案，由疫情防控指揮部對(duì)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進(jìn)行公開公示。四、復(fù)工復(fù)產(chǎn)要求各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處要落實(shí)屬地管理責(zé)任，強(qiáng)化日常監(jiān)督指導(dǎo)，嚴(yán)厲查處防控防疫措施不到位，緩報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)疫情的企業(yè)，對(duì)未經(jīng)審核擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)、不滿足復(fù)工復(fù)產(chǎn)基本條件的企業(yè)，責(zé)令其停工停產(chǎn)并追究其相應(yīng)責(zé)任,對(duì)已復(fù)工復(fù)產(chǎn)的衛(wèi)材加工企業(yè)也要按照本方案要求加強(qiáng)監(jiān)管。市電力公司要做好獲

14、批復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)的用電保障工作，對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)檀自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)加強(qiáng)用電管控。對(duì)敷衍塞責(zé)、虛假應(yīng)付、落實(shí)不力，甚至失職瀆職造成工作被動(dòng)的要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，確保各項(xiàng)防控措施落地落實(shí)、全市疫情防控工作平穩(wěn)有序。各復(fù)工企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行長垣市工業(yè)企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎預(yù)防控制指南。公司疫情期間工作方案范本五當(dāng)前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作進(jìn)入關(guān)鍵階段,為突出落實(shí)企業(yè)疫情防控主體責(zé)任，全力做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)疫情防控工作。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通告如下：一、嚴(yán)格落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫準(zhǔn)備措施（一）建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)備制度。各企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案，主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)間、返崗人員數(shù)量和來源、生產(chǎn)計(jì)劃、原料采購和產(chǎn)品銷售地、物

15、流運(yùn)輸，以及疫情防控措施等內(nèi)容，并報(bào)主管部門備案。同時(shí)申報(bào)復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)疫情防控承諾書，經(jīng)主管部門現(xiàn)場確認(rèn)后方可啟動(dòng)復(fù)工。（二）健全企業(yè)疫情防控工作組織。復(fù)工企業(yè)必須建立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，制定疫情防控工作方案，落實(shí)人員責(zé)任，建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺(tái)賬，形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工“橫到邊，縱到底”的疫情防控全員責(zé)任體系。（三）嚴(yán)格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工“花名冊”，實(shí)行健康狀況“一人一檔”管理，詳細(xì)掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息，全面排查是否有外地出入史。對(duì)于從外地返張人員，要嚴(yán)格執(zhí)行14天隔離觀察措施。（四）做好防護(hù)物資配備。企業(yè)要根

16、據(jù)防疫需要，為職工配備口罩、手套、測溫儀等防護(hù)物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。每個(gè)企業(yè)均要設(shè)置隔離室（區(qū)）。有條件的企業(yè)，要配備防護(hù)服、護(hù)目鏡等應(yīng)急裝備和必要的醫(yī)護(hù)人員，做好突發(fā)情況應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。（五）全面開展廠區(qū)消毒。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，要對(duì)廠區(qū)內(nèi)生產(chǎn)、生活、辦公區(qū)域進(jìn)行全面環(huán)境衛(wèi)生清理，特別是人員密集場所等要進(jìn)行徹底消殺，保持良好通風(fēng)，確保不留死角、不漏盲區(qū)。二、全面加強(qiáng)生產(chǎn)期間疫情防控工作（一）廠區(qū)實(shí)行封閉管理。企業(yè)要減少廠區(qū)進(jìn)出通道，在每個(gè)出入口設(shè)置檢測卡口，配備門禁設(shè)施，開展體溫檢查，落實(shí)24小時(shí)人員值守，對(duì)進(jìn)出人員、車輛嚴(yán)格檢查檢測，做好信息登記，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入廠區(qū)。（二）嚴(yán)密職工

17、健康監(jiān)測。建立職工體溫日檢測制度，在人員進(jìn)入工作場所時(shí)要全員測量體溫并進(jìn)行健康詢問，對(duì)有發(fā)熱、干咳、乏力等癥狀的員工及時(shí)采取隔離等應(yīng)急處置措施，及時(shí)聯(lián)系定點(diǎn)醫(yī)院轉(zhuǎn)運(yùn)就診。企業(yè)通勤車要提前做好防疫消毒，司乘人員必須佩戴口罩并測量體溫。離張出差職工返回后，要嚴(yán)格落實(shí)隔離觀察措施。（三）加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對(duì)所有場所每天至少消毒一次，重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次。加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣，嚴(yán)格空調(diào)使用管理，保持空氣流通。加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理，確保食品安全。推行分餐制、盒飯制，盡量避免員工集體用餐，可采取分時(shí)段進(jìn)餐、就餐時(shí)相隔1米以上、送餐到各單位等方式減少人員聚集。暫停使用中央空調(diào)，定期對(duì)門把手、電梯、按

18、鈕等公用設(shè)施進(jìn)行消毒，倡導(dǎo)員工養(yǎng)成勤洗手的習(xí)慣。（四）落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人防護(hù)措施，工作期間全程佩戴口罩，講究個(gè)人衛(wèi)生，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序，合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，減少單班在崗人數(shù)，暫停不必要的會(huì)議、所有聚會(huì)等活動(dòng)，做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。（五）妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處理。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案，建立統(tǒng)一指揮、快速響應(yīng)機(jī)制，落實(shí)應(yīng)急值守、情況報(bào)告、物資調(diào)配、力量調(diào)動(dòng)等措施。若發(fā)現(xiàn)診斷為新型冠狀病毒感染的肺炎患者，其密切接觸者必須接受14天的隔離醫(yī)學(xué)觀察。三、壓緊壓實(shí)疫情防控工作責(zé)任（一）強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任。堅(jiān)持疫情防控工作企業(yè)法人負(fù)責(zé)制，堅(jiān)持“誰用工，誰負(fù)責(zé)”的原則，企業(yè)要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任和主要負(fù)責(zé)人的“第一責(zé)任”，成立由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長的疫情防控工作監(jiān)督管理組，抓好企業(yè)內(nèi)部疫情防