北京首信股份公司安全保衛(wèi)管理暫行辦法

1、北京首信股份有限公司安全、保衛(wèi)管理（暫行）辦法為了加強(qiáng)公司的安全保衛(wèi)工作，保證公司的各項工作正常有 序地進(jìn)行，根據(jù)集團(tuán)對安全保衛(wèi)工作的要求，結(jié)合我公司的實際 情況，制定本（暫行）辦法。一、安全保衛(wèi)責(zé)任制（一）公司總裁為公司安全保衛(wèi)第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)公司 的安全保衛(wèi)工作，確定一名副總裁為主管安全保衛(wèi)工作的責(zé)任 人。其主要職責(zé)是：貫徹執(zhí)行國家和有關(guān)部門安全保衛(wèi)工作的方 針、政策和法規(guī)，部署公司安全保衛(wèi)工作，組織實施安全保衛(wèi)責(zé) 任制，解決和處理公司安全保衛(wèi)工作中的重大問題。（二）公司總裁辦是安全保衛(wèi)工作的職能部門，代表股份公 司負(fù)責(zé)全公司的安全保衛(wèi)工作的歸口管理。其主要職責(zé)是：1、貫徹落實國家和集

2、團(tuán)有關(guān)保衛(wèi)工作的方針政策和法律、 法規(guī)，結(jié)合實際制定公司安全保衛(wèi)工作中的各項制度、規(guī)定和辦 法；2、公司所屬各部門、事業(yè)部和實體的安全保衛(wèi)工作進(jìn)行了 解、檢查和指導(dǎo)；3、配合集團(tuán)行政部參與公司所屬各單位發(fā)生的重大安全事 故、火災(zāi)事故和治安刑事案件的調(diào)查處理，協(xié)助有關(guān)人員查破案 件；4、制定公司年度安全保衛(wèi)工作計劃，部署工作要點，進(jìn)行工作總結(jié)。（三）根據(jù)規(guī)定公司各部門、事業(yè)部和實體總經(jīng)理（或主持 工作的副總經(jīng)理） 為本部門、 事業(yè)部和實體安全保衛(wèi)第一責(zé)任人， 分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)為主管責(zé)任人。其主要職責(zé)是：1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全保衛(wèi)工作的方針、法律、法規(guī)以 及集團(tuán)、公司有關(guān)安全保衛(wèi)工作的規(guī)定和要

3、求，把安全保衛(wèi)納入 總體工作安排之中，與研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營和銷售工作同部署、同 檢查、同總結(jié)；2、結(jié)合本部門、事業(yè)部和實體實際設(shè)立專職、兼職保衛(wèi)干 部或安全管理員，制定安全保衛(wèi)制度和措施，做到領(lǐng)導(dǎo)、組織、 責(zé)任和措施四落實；3、處理安全保衛(wèi)工作方面的其它問題。（四）考核與獎懲1、如獲得以下稱號，公司將給予相應(yīng)的表彰和獎勵：參加 所在地區(qū)社會治安綜合治理、治安、防火等項工作總結(jié)評比，被 評為區(qū)級先進(jìn)集體和個人；參加集團(tuán)和公司安全保衛(wèi)工作評比， 獲得先進(jìn)集體和個人稱號的；2、公司每年年底對各地區(qū)、各部門的安全保衛(wèi)工作進(jìn)行考核，對工作失職、安全保衛(wèi)制度和措施不落實，發(fā)生火災(zāi)、刑事案件和重大治安事故，對

4、研發(fā)、生產(chǎn)、工程、服務(wù)等項工作造成重大損失和影響的部門、事業(yè)部和實體要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人的責(zé)任二、內(nèi)部安全保衛(wèi)條例 內(nèi)部安全保衛(wèi)工作，要貫徹“預(yù)防為主，確保重點，打擊犯 罪，保障安全”的方針，建立健全各項安全保衛(wèi)制度， 采取人防、 物防和技防相結(jié)合的防范措施。（一）實行封閉管理。各部門、事業(yè)部和實體，有條件的一 律實行工作區(qū)封閉式管理。外來客人要堅持訪客登記制度，對調(diào) 離人員要及時收回門禁卡和房門鑰匙；（二）對現(xiàn)金、票證的安全管理1、財務(wù)部門存放現(xiàn)金，一般不應(yīng)超過銀行核定的金額，因 特殊原因存有較高額現(xiàn)金過夜時，必須經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并采 取相應(yīng)的安全措施；2、送取數(shù)額較大的現(xiàn)金，必須兩人同

5、行或派保衛(wèi)人員隨行， 并派車接送；3、加強(qiáng)對支票、增值稅發(fā)票和其它有價票證的管理，堅持 簽發(fā)、檢驗復(fù)核制度，分級把關(guān)，堵塞漏洞，防治被盜受騙；4、財務(wù)部出納報銷室的門、窗要進(jìn)行加固，要安裝防盜門、 防盜窗、防橇鎖，存放現(xiàn)金必須用保險柜，保險柜的鑰匙要指定 專人負(fù)責(zé)。（三）對貴重儀器、設(shè)備和技術(shù)資料的安全管理1、貴重儀器、設(shè)備，如：投影儀、攝像機(jī)、照相機(jī)、通訊 器材等，要在有防護(hù)設(shè)施的庫房或保險柜里存放，并指定專人管理。嚴(yán)格借領(lǐng)手續(xù)，確保設(shè)備器材的完好安全。2、對有關(guān)公司科研、生產(chǎn)技術(shù)方面的資料、光盤、軟盤要 分密級進(jìn)行保管、保存。機(jī)密資料用完之后，要及時進(jìn)保險柜保 存，對該歸檔的文件資料，要按

6、要求及時交單位檔案管理部門歸 檔；3、對于接觸保密、機(jī)密文件、技術(shù)資料的員工，在調(diào)離時， 要嚴(yán)格文件、資料交接制度，已保證公司機(jī)密和技術(shù)秘密的安全 性。（四）對機(jī)動車輛的管理，要堅持“誰使用、誰負(fù)責(zé)，誰開 車、誰負(fù)責(zé)”的原則，價值較高的車輛要安裝防盜裝置，存放在 指定車庫里。 未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)和在特殊情況下， 嚴(yán)禁將公車開回家， 違者造成車輛丟失或損壞的，要追究當(dāng)事人和主管負(fù)責(zé)人的行政 和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。（五）加強(qiáng)對員工的安全法制教育 根據(jù)國家普法要求，公司每年將有針對性的對員工進(jìn)行有關(guān) 法律、法規(guī)和安全方面的教育、培訓(xùn)，不斷提高全體員工的法制 觀念和法律、安全意識。三、防火、防盜安全工作 根據(jù)集團(tuán)要求

7、，公司防火工作按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原 則，實行逐級防火責(zé)任制。（一）公司法人代表，為防火工作第一責(zé)任人；分管安全的 領(lǐng)導(dǎo)，為主管責(zé)任人；（二）各部門、事業(yè)部和實體要建立防火委員會或防火領(lǐng)導(dǎo) 小組，由分管安全保衛(wèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任主任或 領(lǐng)導(dǎo)小組組長、副組長，其主要職責(zé)是：1、結(jié)合本單位實際，組織制定防火宣傳要點，編印防火宣傳 材料，普及消防知識；2、組織防火安全檢查，消除火災(zāi)隱患；3、配備專職或兼職防火干部或管理人員；4、組織員工學(xué)習(xí)消防法，進(jìn)行消防業(yè)務(wù)訓(xùn)練，熟悉消防器 材設(shè)備的性能和使用方法，掌握滅火技能。（三）公司規(guī)定：1、辦公區(qū)域、員工宿舍，一律不準(zhǔn)使用電爐、電熱器，不 準(zhǔn)私自亂拉電線和接用用電設(shè)施，違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要嚴(yán)肅處理；2、消防通道和安全出口，疏散樓梯等處，不準(zhǔn)堆放物品；3、堅持定期和經(jīng)常性的防火安全檢查，對安全防火工作作 得好的單位，要給予表揚；安全防火工作較差，問題、隱患較多 的單位，要通報批評；4、辦公室內(nèi)不準(zhǔn)存放私人貴重物品以及現(xiàn)金、有價證券。 員工必須加強(qiáng)自我防范意識，防止意外情況發(fā)生；5、每日下班后，各部門、事業(yè)部和實體領(lǐng)導(dǎo)或安全員，要 認(rèn)真、仔細(xì)地檢查每一道門窗是否關(guān)好、鎖好，電源是否關(guān)閉。 部門領(lǐng)導(dǎo)或安全員不在時，最后一個離開辦公區(qū)域的員工，有責(zé) 任履行以上職責(zé)，如不進(jìn)行檢查，一旦出現(xiàn)問題，除追究本部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任外，還要追究當(dāng)事人的責(zé)任；