公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告(共6篇)

公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇精選范文公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告考評(píng)組的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們今年3月，我被組織任命為辦公室副主任。主要分管秘書一科、督查科，側(cè)重辦公室行政事務(wù)。5個(gè)多月來，在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的配合支持下，我圍繞辦公室的工作特點(diǎn)和工作規(guī)律，努力適應(yīng)新的崗位要求，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，集中大家的智慧，凝聚大家的力量，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實(shí)實(shí)地開展了各項(xiàng)工作，較好地完成了工作任務(wù)。找范文下面，將我任職以來的學(xué)習(xí)、工作情況向大家作一簡(jiǎn)要述職，請(qǐng)予評(píng)議。一、主要工作目標(biāo)1、根據(jù)集團(tuán)公司整體部署，搞好調(diào)查研究，掌握上級(jí)政策和基層情況，抓好辦公室擬辦的有關(guān)信息刊物，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息服務(wù)。2、起草集團(tuán)公司行政方面的工作報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話、文件等有關(guān)材料。3、對(duì)集團(tuán)公司文件、會(huì)議決定事項(xiàng)及領(lǐng)導(dǎo)指示的執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。4、組織秘書人員的業(yè)務(wù)和政治學(xué)習(xí)，不斷提高秘書的工作質(zhì)量和工作效率。5、完成集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任安排的其它工作任務(wù)。二、工作措施和效果一是加強(qiáng)文稿起草工作，進(jìn)一步提高了文字質(zhì)量。積極開展“傳、幫、帶”和崗位練兵活動(dòng)，組織秘書班子完成了大量的寫作任務(wù)。先后起草了“勞模會(huì)報(bào)告”、“重點(diǎn)工程建設(shè)動(dòng)員報(bào)告”、“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)動(dòng)員報(bào)告”、“向省委巡視組的匯報(bào)材料”、“全國煤炭行業(yè)人才工作會(huì)議經(jīng)驗(yàn)材料”、“下半年安全工作報(bào)告”、“下半年工作會(huì)報(bào)告”、“大中專畢業(yè)生就業(yè)動(dòng)員報(bào)告”、“全國煤炭行業(yè)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議經(jīng)驗(yàn)材料”、“集團(tuán)公司現(xiàn)場(chǎng)辦公匯報(bào)材料”等等。二是落實(shí)督查督辦職能，促進(jìn)了集團(tuán)公司政令暢通。緊緊圍繞集團(tuán)公司黨政的重大決策和重要工作部署，開展督查工作。重點(diǎn)突出了對(duì)集團(tuán)公司職代會(huì)確定的15項(xiàng)重點(diǎn)工程的督查，堅(jiān)持每月了解工程進(jìn)展情況和存在的問題，通過信息及有關(guān)渠道，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了反饋。集團(tuán)公司轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)動(dòng)員會(huì)后，根據(jù)黨委安排，對(duì)各單位貫徹會(huì)議精神情況進(jìn)行了督查。三是認(rèn)真參與調(diào)查研究，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。根據(jù)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)指示，先后組織了兩次關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的座談會(huì)，分機(jī)關(guān)部門和基層單位對(duì)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)行了調(diào)研，對(duì)最終形成加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施細(xì)則起到了重要的作用。8月中旬，積極參與了安全生產(chǎn)調(diào)研，摸清了九礦七廠今年后幾個(gè)月的生產(chǎn)預(yù)計(jì)完成情況、明年的生產(chǎn)準(zhǔn)備情況，以及各單位十年生產(chǎn)規(guī)劃的制定情況，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了可靠的依據(jù)。四是服務(wù)黨政中心工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)。在集團(tuán)公司的重大工作方面，積極協(xié)助范主任做好協(xié)調(diào)服務(wù)。先后參與了第七次黨代會(huì)的會(huì)務(wù)組織工作、中央12家新聞采訪的接待工作、周邊農(nóng)民封堵公路、鐵路的處理工作、科技創(chuàng)新大會(huì)的籌備工作以及董事會(huì)秘書處的日常事務(wù)性工作，發(fā)揮了參謀和助手作用。五是加強(qiáng)信息溝通工作，努力為領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)和基層提供服務(wù)。堅(jiān)持加強(qiáng)信息建設(shè)，將集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的重要指示通過信息及時(shí)進(jìn)行傳達(dá)，對(duì)基層單位的工作起到了積極的指導(dǎo)作用。同時(shí)，通過相關(guān)的信息渠道，隨時(shí)了解掌握方方面面的情況，特別是基層單位一些好的作法和經(jīng)驗(yàn)，依托信息及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映，為領(lǐng)導(dǎo)把握全局、正確決策提供了依據(jù)。今年以來，信息已經(jīng)編發(fā)23期。另外，還新編了副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部通訊錄，為全集團(tuán)公司提供了通訊聯(lián)絡(luò)方面的良好服務(wù)。三、廉潔自律情況我一貫對(duì)自己要求嚴(yán)格，能夠認(rèn)真遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和集團(tuán)公司“五條禁令”。工作中守原則，講公道，時(shí)刻提醒自己，“不該說的話堅(jiān)決不說，不該辦的事堅(jiān)決不辦”，沒有吃拿卡要的行為，沒有違反規(guī)定用公款進(jìn)行高消費(fèi)娛樂活動(dòng)，沒有參與過任何形式的賭博活動(dòng)。四、自我評(píng)價(jià)1、優(yōu)點(diǎn)及不足。優(yōu)點(diǎn)（1）愛學(xué)習(xí)，肯鉆研；（2）能吃苦，能奉獻(xiàn)；（3）責(zé)任心和敬業(yè)精神強(qiáng)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。不足（1）管理經(jīng)驗(yàn)相對(duì)不足；（2）用辯證法分析思考問題的能力還不強(qiáng)；（3）政策理論水平需要進(jìn)一步提高。2、努力方向。一是要圍繞中心，突出重點(diǎn)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重實(shí)踐，不斷提高自身素質(zhì)。三是要扎實(shí)工作，求真務(wù)實(shí)，樹立良好的形象，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇篇一集團(tuán)公司辦公室副主任2009述職報(bào)告公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇辦公室副主任2009年述職報(bào)告二00九年是自己人生的重要一年，從二月三日進(jìn)入公司成為信合公司的一名員工，實(shí)現(xiàn)了由機(jī)關(guān)干部到企業(yè)員工的轉(zhuǎn)變。一年來，在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真向老員工學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，積極做好各項(xiàng)工作，發(fā)揮了應(yīng)有的作用。一、逐步理順了臺(tái)商工業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)廠房區(qū)招商引資的工作關(guān)系，積極為信合工業(yè)發(fā)展服務(wù)。二00九年是信合公司進(jìn)軍工業(yè)的標(biāo)志性年份，公司整體收購了上海慶宇藥業(yè)潢川有限公司，年產(chǎn)1億瓶（袋）塑瓶軟袋輸液生產(chǎn)線項(xiàng)目建設(shè)成功實(shí)施，臺(tái)商工業(yè)園及其標(biāo)準(zhǔn)廠房區(qū)招商工作全面展開。一年里我們編印了信陽臺(tái)商工業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)廠房區(qū)招商指南，成功的參加了在焦作舉辦的09年豫臺(tái)經(jīng)貿(mào)洽談會(huì)、17屆信陽茶葉節(jié)和首屆固始根親文化節(jié)，發(fā)放宣傳資料近千份，并將臺(tái)商工業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)廠房招商指南登錄固始網(wǎng)和固始人民政府網(wǎng)，發(fā)揮了較好的宣傳效應(yīng)，一年中有20多家外地企業(yè)到園區(qū)考察。元月十八日，科強(qiáng)電器公司生產(chǎn)節(jié)能燈項(xiàng)目租賃合同正式簽字，租用1、2號(hào)兩棟標(biāo)準(zhǔn)廠房7376平米，年租金62萬元，近日可安裝設(shè)備投入生產(chǎn)，信陽臺(tái)商工業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)廠房區(qū)招商引資突破零記錄。二、積極搞好與縣工業(yè)辦的工作銜接，為全縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)招商引資工作服務(wù)。11月11日，我公司與縣政府簽訂了信陽臺(tái)商工業(yè)園整體移交協(xié)議書，標(biāo)志著臺(tái)商工業(yè)園開發(fā)建設(shè)整體移交給縣人民政府，我們積極配合縣工業(yè)辦，搞好移交的銜接，為招商引資提供全方位的服務(wù)。二00九年共有華漢鞋業(yè)、巨力玻璃、正得包裝三個(gè)項(xiàng)目落戶信陽臺(tái)商工業(yè)園，三個(gè)項(xiàng)目共征用土地1754畝，按協(xié)議書約定，我公司應(yīng)收回土地出讓金142074萬元。在招商中，我們積極做好服務(wù)工作一是為項(xiàng)目選址做好前期工作，確定地塊，按工業(yè)辦的安排，設(shè)制出標(biāo)準(zhǔn)圖紙；二是為項(xiàng)目用地的平整提供預(yù)算；三是積極聯(lián)系電業(yè)部門為項(xiàng)目用電服務(wù)，得到了工業(yè)辦的好評(píng)，為下一步收取土地出讓金創(chuàng)造良好的條件。同時(shí)按時(shí)完成了工業(yè)辦安排的臺(tái)商工業(yè)園企業(yè)報(bào)表，臺(tái)商工業(yè)園2010年項(xiàng)目申報(bào)等各項(xiàng)工作。三、積極完成辦公室副主任職責(zé)的各項(xiàng)工作在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與辦公室日常工作，搞好文字材料的撰寫工作和其他事務(wù)性工作。一年里撰寫各種文字材料近百份，特別是認(rèn)真做好經(jīng)理辦公會(huì)紀(jì)要的撰寫工作。先后完成了固始縣房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與對(duì)策的思考、固始信合房地產(chǎn)開發(fā)有限公司發(fā)展情況的報(bào)告等調(diào)研材料，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。四、積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作按照公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，一是完成了年產(chǎn)1億瓶袋塑瓶軟袋輸液生產(chǎn)線項(xiàng)目的立項(xiàng)審批工作，撰寫了項(xiàng)目可行性研究報(bào)告，獲得了河南省發(fā)改委的立項(xiàng)批準(zhǔn)，項(xiàng)目建設(shè)獲得了合法身份。二是積極參與到藥廠項(xiàng)目建設(shè)中，做好項(xiàng)目的匯報(bào)材料的準(zhǔn)備，先后接待了省委組織部、市政協(xié)和縣主要領(lǐng)導(dǎo)的三次大的檢查并獲得好評(píng)。三是按照董事長(zhǎng)的安排，參與鳳凰醫(yī)院的前期工作，分別到省內(nèi)外進(jìn)行了考察，并撰寫了請(qǐng)示報(bào)告和其他文字材料，積極推動(dòng)鳳凰醫(yī)院項(xiàng)目建設(shè)。時(shí)間過的飛快，轉(zhuǎn)眼一年過去。一年里，雖然做了一些工作，但是與公司發(fā)展的要求還相差甚遠(yuǎn)，標(biāo)準(zhǔn)廠房區(qū)招商工作力度不大，觀念上有差距，方法上有欠缺，在為公司發(fā)展服務(wù)方面做的還不夠到位，還有一定差距，這些都必須在今后的工作中加以認(rèn)真解決。二一年二月三日篇二公司辦公室主任述職報(bào)告公司辦公室主任述職報(bào)告辦公室主任述職報(bào)告（2004年12月）各位領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、同志們大家好一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，在兄弟單位的配合下，我和辦公室的全體同志一起，立足于本職崗位，兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實(shí)實(shí)做人，堅(jiān)持以企業(yè)發(fā)展為中心，牢固樹立為企業(yè)服務(wù)的宗旨，認(rèn)真做好辦公室的各項(xiàng)工作，現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下1、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況根據(jù)年初我公司制定的目標(biāo)責(zé)任，2004年，辦公室在搞好服務(wù)接待工作的同時(shí)，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用支出，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如下車輛費(fèi)用111月實(shí)際發(fā)生萬元，占年計(jì)劃；電話費(fèi)用111實(shí)際發(fā)生萬元，占年計(jì)劃萬元的；招待費(fèi)用19實(shí)際發(fā)生萬元，占年計(jì)劃萬元的。2、強(qiáng)化建設(shè)，樹立一流形象。要做好辦公室工作，必須有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍，要帶好隊(duì)伍，領(lǐng)導(dǎo)必須作表率。因此，我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，注重以身作則，講奉獻(xiàn)、樹正氣、不擺架子、以誠待人，用人格力量帶一流隊(duì)伍，樹一流形象。（一）是注重思想建設(shè)講學(xué)習(xí)。我始終把加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在辦公室建設(shè)的首位，努力把工作與學(xué)習(xí)有機(jī)地結(jié)合起來，鞭策自己和同志們要做到一要勤學(xué)習(xí)、二要多思考、三要善總結(jié)。要讀好兩本書，一是讀好有字之書，即要時(shí)刻向書本學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)黨和國家的政策法規(guī)、方針路線，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)等等，做到基本知識(shí)篤學(xué)，業(yè)務(wù)知識(shí)深學(xué)，修身知識(shí)勤學(xué)，急需知識(shí)先學(xué)。二是讀好無字之書。我時(shí)常強(qiáng)調(diào)，社會(huì)也是一本書，而且更豐富，更有實(shí)際意義，要虛心向領(lǐng)導(dǎo)、向同事、向職工學(xué)，學(xué)習(xí)他們的思想觀點(diǎn)、工作方法、待人處事。與此同時(shí)，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學(xué)習(xí)與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來，形成“學(xué)而思，思而入，入而進(jìn)”的良好習(xí)慣。通過學(xué)習(xí)辦公室人員的整體素質(zhì)不斷提高，精神面貌煥然一新，凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。（二）是錘煉作風(fēng)講團(tuán)結(jié)。一個(gè)好的集體首先是團(tuán)結(jié)的，只有團(tuán)結(jié)才有出工作效率，因此我首先以身作則，和全體工作人員搞好團(tuán)結(jié)，大家擰成一股繩，工作中是同志，生活上是家人，工作之余是朋友，大事講原則，小事講風(fēng)格。要求每一位同志都要用自己的言行維護(hù)好辦公室的形象。（三）是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。辦公室工作千頭萬緒，事務(wù)性繁雜，經(jīng)常加班加點(diǎn)，工作的最大特點(diǎn)就是有規(guī)律的無序化。特殊地位和作用，表明辦公室各項(xiàng)工作都要走在前頭，也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔(dān)”。因此，我經(jīng)常教育辦公室人員要認(rèn)識(shí)到自身的工作性質(zhì)和價(jià)值，正確處理苦與樂、得與失、個(gè)人與集體、工作與家庭的關(guān)系，要堅(jiān)持做到甘于奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲。（四）是健全制度講效率?！皼]有規(guī)矩，不成方圓。”辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)扎實(shí)的集體。我本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善了辦公室內(nèi)部工作規(guī)則，從而使辦文、辦事、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。五是熱情大方講服務(wù)。首先要找準(zhǔn)位置，我時(shí)常強(qiáng)調(diào)，辦公室上至主任，下至一般職工，都是服務(wù)員。其次要有責(zé)任，我時(shí)常告誡，辦公室工作無小事，辦公室做好一件事是小事，做錯(cuò)一件事是大事，不容半點(diǎn)閃失，要求他們盡心盡責(zé)做好每一件事，以高度負(fù)責(zé)的精神做好每一項(xiàng)工作。辦公室是一個(gè)企業(yè)的窗口，代表著企業(yè)的形象，一年來我們始終堅(jiān)持做好“三個(gè)服務(wù)”1是服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)，做到尊敬而不奉承、愛護(hù)而不非議，工作上服從而嚴(yán)謹(jǐn)，、生活上周到而細(xì)心。2是服務(wù)好職工，做到文明禮貌，熱情周到，堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。3是服務(wù)好來賓，做到招待熱情，服務(wù)耐心，處處注意樹立好、維護(hù)好企業(yè)形象，努力把辦公室建設(shè)成展現(xiàn)企業(yè)精神風(fēng)貌、樹立企業(yè)良好形象的窗口。3、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，約束自身行為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是保持黨的先進(jìn)性的具體體現(xiàn)。作為一名老黨員、在工作中我始終以一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻注意自己的一言一行，一舉一動(dòng)，認(rèn)真遵守黨員干部廉潔自律條例的有關(guān)規(guī)定和要求，自覺對(duì)照條例檢查自己，經(jīng)常對(duì)自己的行為進(jìn)行反思、檢查?？傊谶^去的一年里，我雖然是做了一定的工作，取得了一定的成績(jī)，但在某些方面，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還是有一定的差距的，一是在處理問題時(shí)，不夠大膽果斷，有時(shí)欠缺冷靜思考，情緒化時(shí)有出現(xiàn)；二是深入基層，調(diào)查研究不夠；三是對(duì)人對(duì)事的了解還不夠透徹，處理人與人之間的關(guān)系上表現(xiàn)生硬。在新的一年里，我一定要認(rèn)真查找不足，積極改正，不斷探索新的工作方法，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，力爭(zhēng)明年使辦公室工作再上一個(gè)新臺(tái)階。謝謝大家四年十二月十四日公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇二篇三2009年辦公室主任述職報(bào)告1DOC2009年辦公室主任述職報(bào)告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好我擔(dān)任管服中心辦公室主任，至今已有兩年多，自任職以來，在管服中心領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持與幫助下，順利地完成了自己的本職工作。現(xiàn)就任職以來的工作情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事述職，請(qǐng)予評(píng)議。一、思想情況06年到07年，是我的迷惘期，管服中心建設(shè)初期，我從石河子二中借調(diào)到單位擔(dān)任主管會(huì)計(jì)，剛來單位時(shí)，面對(duì)辦公條件艱苦、自然環(huán)境惡劣的情況，我被嚇住了，在剛開始工作的一段時(shí)間里，我的思想在激烈的斗爭(zhēng)，曾一度的徘徊、甚至想到過退縮，大浪淘沙，干脆當(dāng)一粒普通的“沙子”算了，可是，每次想到我的領(lǐng)導(dǎo)陳主任那執(zhí)著、熱情、充滿干勁的精神，同時(shí)想到到自己身上的責(zé)任，我猶豫了。在一年的適應(yīng)工作里，面對(duì)繁瑣的財(cái)務(wù)工作，長(zhǎng)時(shí)間的加班，我慢慢感受到這是在一個(gè)全新的、甚至很多人一生都遇不到的環(huán)境里鍛煉自我，于是我選擇了做一?！敖鹱印?，同舟共濟(jì)，堅(jiān)持到底，不離不棄。08年，是我的成長(zhǎng)期，經(jīng)歷了艱苦卓絕的一年后，我的知識(shí)、能力和綜合素質(zhì)都有了一定的進(jìn)步，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下，在和與同事們一起共事中，我逐漸的理解了這份工作，在公共浴室的正式啟用中，嘩嘩流出的歡快的熱水，洗刷著我公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇的靈魂，沖走了我猶豫、徘徊、退縮，堅(jiān)定了自我，我開始融入管服中心這個(gè)大家庭，和大家一起努力工作，共同學(xué)習(xí)進(jìn)步。09年，是一個(gè)全新的自我，4月30日，在管服中心綜合樓交工投入使用的儀式中，在沐浴著金色晨光下，我有著無比的榮譽(yù)感，在管服中心奇石林立、樹木成林、綠草如蔭的景區(qū)中我無比的自豪，理解和保守思緒已經(jīng)不能滿足我對(duì)這份工作渴望和期待，由于感到肩上的責(zé)任更重了，09年我以滿懷的激情投入到共建管服中心的這份事業(yè)中來，我熱愛這份工作，在“立身如巖”“天道酬勤”的謹(jǐn)言的時(shí)提醒下，我牢記我是管服中心一員，立身工作之本，堅(jiān)守崗位職責(zé)，決不越雷池一步。09年7月1日，在管服中心黨支部精心培育下，我光榮的加入的中國共產(chǎn)黨，成為了一名預(yù)備黨員，以“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)為契機(jī)，以滿腔的熱情，積極投入到深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)中。二、工作情況作為辦公室的負(fù)責(zé)人，我清醒地意識(shí)到，只有樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，才能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題；通過召開管服中心各類會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)全面貫徹管服中心各項(xiàng)規(guī)章制度，相關(guān)會(huì)議精神，結(jié)合管服中心管理特色和發(fā)展理念的精髓，提高科室成員的思想道德修養(yǎng)，明確“服務(wù)育人、管理育人、環(huán)境育人”的工作宗旨，今年我主抓了一下幾個(gè)方面的工作1、重點(diǎn)抓思想政治學(xué)習(xí)積極組織辦公室全體人員每月進(jìn)行思想道德教育主題教育，共學(xué)習(xí)主題有8月組織了于丹講論語中的“君子之道”學(xué)習(xí)活動(dòng)；9月組織了于丹講論語中的“心靈之道”學(xué)習(xí)活動(dòng)；10月就國慶60年大慶組織了“祖國60年變化”學(xué)習(xí)活動(dòng)；11月組織了“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”學(xué)習(xí)活動(dòng)。每次學(xué)習(xí)后辦公室員工都自發(fā)的寫了學(xué)習(xí)心得。2、重宣傳，抓質(zhì)量，保效果09年網(wǎng)站宣傳方面，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與把關(guān)下，對(duì)網(wǎng)站服務(wù)器進(jìn)行了硬件升級(jí)，使外界網(wǎng)頁瀏覽速度明顯提高，及時(shí)更新管服中心及各科室動(dòng)態(tài)內(nèi)容及國際、國內(nèi)、本地等各類新聞，總訪問量達(dá)到15496次，與08年8400余次相比，提高180。宣傳欄管理方面，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)在宣傳欄設(shè)計(jì)時(shí)搜集提供圖片300余張，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)篩選錄用120余張，與08年同期相比，增量260；設(shè)計(jì)宣傳欄版面10塊，采用8塊；設(shè)計(jì)室內(nèi)字畫70余版。會(huì)議活動(dòng)方面，及時(shí)根據(jù)內(nèi)容人員不同制作導(dǎo)向牌10余版；宣傳橫幅20余條。電子課件4種版面。均達(dá)到了宣傳預(yù)期效果。3、組織協(xié)調(diào)大型活動(dòng)；如（1）09年1月單位舉辦的春節(jié)聯(lián)歡會(huì)；（2）09年5月的骨干教師培訓(xùn)班、兵團(tuán)中小學(xué)運(yùn)動(dòng)會(huì)接待工作；（3）09年7月管服中心召開的一屆二次職代會(huì)等。6、住宿費(fèi)及伙食費(fèi)的收取、住宿票據(jù)的打印等。09年共收取住宿費(fèi)270萬元，6750余人次，無一筆錯(cuò)收、漏收，并按財(cái)政要求及時(shí)上繳國庫打印住宿票據(jù)，保證了單位經(jīng)費(fèi)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；在辦公室搬遷過程中，完成了一卡通系統(tǒng)改造、測(cè)試，保證了一卡通系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。09年伙食費(fèi)共收取790萬元，補(bǔ)卡人數(shù)1225人，新開戶人數(shù)1446人，循環(huán)卡使用數(shù)量1816張，掛失人數(shù)2370，解掛人次624人次，歸還學(xué)生丟失飯卡120余張；按計(jì)劃順利完成了高三學(xué)生退卡及新高一學(xué)生的辦卡業(yè)務(wù)，共退飯卡1800余人次，目前全學(xué)區(qū)持卡人數(shù)為12000余人次。4、在盡量滿足我單位正常辦公需要的基礎(chǔ)上，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，從我做起，大力提倡勤儉節(jié)約，規(guī)范辦公用品的使用，推行無紙化辦公平臺(tái)辦公，盡量避免浪費(fèi)并規(guī)范了物品的采購流程。5、切實(shí)抓好管服中心的固定資產(chǎn)及庫房物資管理工作按照管服中心規(guī)定，組織落實(shí)管服中心公寓用品、餐廳原材料、勞保福利、辦公設(shè)施等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)；在其他科室的通力配合下，順利按時(shí)完成了庫房的整理、搬遷工作，達(dá)到了物表相符，無一損壞的預(yù)期效果。6、落實(shí)管人事、勞資檔案管理工作、發(fā)揮管服中心人性化管理。組織落實(shí)管服中心的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同管服中心所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好檔案管理工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹管服中心有關(guān)會(huì)議、文件。每位員工過生日、節(jié)日或因病住院等都代表單位及領(lǐng)導(dǎo)為員工送出了關(guān)懷和祝福，體現(xiàn)了單位的人文化管理，達(dá)到了預(yù)期的目的。7、完善和落實(shí)管理制度，加強(qiáng)和改進(jìn)單位工作作風(fēng)針對(duì)我單位的實(shí)際，先后實(shí)施和完善了上班考勤制度、規(guī)定每月3日前匯總管服中心所有員工考勤情況明細(xì)，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審核。在落實(shí)、各項(xiàng)規(guī)章制度的過程中，基本上做到了以章為據(jù)、嚴(yán)格考勤、不循私情、一視同仁。三、存在的不足1、工作中沒有創(chuàng)新思路，起不到領(lǐng)導(dǎo)參謀作用，也沒有很好的發(fā)揮辦公室主任協(xié)調(diào)、溝通個(gè)可是科長(zhǎng)的作用。2、某些細(xì)節(jié)不到位，甚至還多次犯同樣的錯(cuò)誤，有時(shí)做工作只是應(yīng)付差事，達(dá)不到預(yù)期效果，注重落實(shí)而不注重實(shí)效。3、在工作中，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作有時(shí)存在工作情緒，有拖拉現(xiàn)象，如科長(zhǎng)值班、膳食委員會(huì)、考勤等方面，沒有起到樹立榜樣、帶頭作用，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生負(fù)面效果。四、今后努力的方向目前，我的管理水平及協(xié)調(diào)溝通能力離領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在一定差距，在新的一年里，我想我應(yīng)努力做到加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的全面的認(rèn)知，要對(duì)管服中心的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前實(shí)際情況做到心中有數(shù)，不斷提高工作能力，確保工作操作中的程序性、規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性。以上述職報(bào)告，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同事們批評(píng)指正。曾慶新2009年12月3日篇四公司辦公室主任述職報(bào)告辦公室主任述職報(bào)告2014年的工作即將告一段落，回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下一、辦公室的日常管理工作辦公室對(duì)我來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識(shí)到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來送往及用車管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，基本做到了事事有著落，件件有交待，為領(lǐng)導(dǎo)決策起到了參謀與助手的作用。（一）人力資源工作2014年度內(nèi)，根據(jù)公司各部門用人需求，首先通過整合人力資源，優(yōu)化崗位配臵，對(duì)部分設(shè)臵不合理的崗位進(jìn)行了調(diào)整。在本著降低公司人力成本，實(shí)現(xiàn)人力資源最優(yōu)配臵的原則前提下，按崗定員，按才定崗，實(shí)現(xiàn)了公司員工最佳崗位配臵，從而做到了充分發(fā)揮各類人才的積極作用。同時(shí)，我們還通過招聘網(wǎng)站、人才市場(chǎng)、人才推薦等形式為公司各部門補(bǔ)充急需人才，全年共招聘入職104人，解聘和自動(dòng)申請(qǐng)離職的45人，公司年度統(tǒng)計(jì)現(xiàn)有在職員工共142人。1、按照國家政策規(guī)定，為公司在崗員工人辦理了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，截至2014年12月，全公司共計(jì)繳納社保金90萬余萬元。2、為位員工妥善辦理了離職事宜，全部結(jié)清了工資，并完善個(gè)人相關(guān)財(cái)務(wù)手續(xù)，同時(shí)做好了工作交接和崗位人員補(bǔ)充等，確保了工作的持續(xù)性和連貫性，不因此而影響工作的開展。3、按照公司相關(guān)制度和公司領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)的人性化管理，每逢年過節(jié)之時(shí)，均向公司全體員工發(fā)放了節(jié)日禮品和禮金，從而增強(qiáng)公司的凝聚力和員工的企業(yè)歸屬感。為公司持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展做好了強(qiáng)有力的人力保障。4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。5、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在X月份按照審批權(quán)限完成了購臵辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配臵工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈(zèng)品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)；6、做好公司董事會(huì)及其他各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作。董事會(huì)在某某召開期間，認(rèn)真做好會(huì)場(chǎng)布臵、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料等工作。（二）行政工作及日常管理2014年度，公司辦公室共計(jì)制發(fā)文件個(gè)；聯(lián)系或直接辦理各類會(huì)議次；組織開展各類活動(dòng)場(chǎng)次。1、認(rèn)真做好總經(jīng)辦日常行政工作，對(duì)公司行文、會(huì)議會(huì)務(wù)、辦公物品采購領(lǐng)用，進(jìn)行了規(guī)范管理，做到了有序運(yùn)作。公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇2、參與公司各類合同草擬，在辦理公文中，做到了嚴(yán)格遵循國家法律法規(guī)，并結(jié)合每一個(gè)具體事項(xiàng)，字斟句酌，在辦理公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中把好了關(guān)，全年無一例責(zé)任事故3、檔案管理和保密工作，在日常工作中，經(jīng)常做到了公司各類文件資料的收納整理歸檔，健全并完善了檔案登記、保管、檔案資料使用等規(guī)章制度，按照規(guī)范化檔案管理制度開展檔案管理工作和經(jīng)常性地保密教育工作。4、配合公司營銷節(jié)點(diǎn)，組織人員、資源以協(xié)助營銷部門，實(shí)施公司項(xiàng)目廣告宣傳投放，主要采取了戶外大牌、燈箱、站臺(tái)、網(wǎng)站、電視、廣播等形式對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行宣傳。同時(shí)，還對(duì)宣傳內(nèi)容及形式進(jìn)行了多樣細(xì)化，如印發(fā)單頁、折頁宣傳資料，將宣傳內(nèi)容印制在撲克牌、鑰匙扣、雨傘等物品上面，作為持久宣傳，而收到較好在效果。（三）權(quán)證辦理工作2014年我們組織了名工作人員，對(duì)老金鷹公司遺留下來的“愛爾楠岸”、“龍鳳苑”、“金鷹小區(qū)”項(xiàng)目房屋產(chǎn)權(quán)證和土地使用權(quán)證辦理和費(fèi)用清理收繳，通過細(xì)致的工作和廣泛地宣傳，目前上述項(xiàng)目已完成大部分兩證辦理工作。達(dá)到了產(chǎn)權(quán)人滿意和公司收回資金的雙贏目的，也可為公司樹立了良好的企業(yè)形象。（四）項(xiàng)目報(bào)建工作1、根據(jù)項(xiàng)目工作有序推進(jìn)的要求，在常務(wù)副總經(jīng)理黃平、副總經(jīng)理黃萬忠等幾位公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)力運(yùn)作下，我們組織報(bào)建組的同事們，認(rèn)真做好了項(xiàng)目各項(xiàng)資料及相關(guān)事項(xiàng)的準(zhǔn)備工作，在開展項(xiàng)目申報(bào)、立項(xiàng)報(bào)批、招標(biāo)邀標(biāo)等方面卓有成效，目前已完成立項(xiàng)三項(xiàng)，備案二項(xiàng)。2、監(jiān)理單位、施工單位、資質(zhì)掛靠單位，招投標(biāo)代理機(jī)構(gòu)已基本落實(shí)完畢。3、目前正在組織項(xiàng)目上的可研、環(huán)評(píng)、水保實(shí)施單位甄選邀標(biāo)工作。二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、文秘寫作能力，綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過一年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。三、存在的問題和今后努力方向一個(gè)年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績(jī)，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在下頁篇五2011年公司辦公室主任述職報(bào)告2011年公司辦公室主任述職報(bào)告辦公室對(duì)我來說，不是一個(gè)新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識(shí)到辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著年度目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，有企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核、文件起草、提供資料MATERIAL、文書處理、文件批轉(zhuǎn)、打印、會(huì)議安排、迎來送往及用車管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，學(xué)習(xí)意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，今年基本做到了事事有著落，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。一、立足服務(wù)，提高效率，努力做好各項(xiàng)工作1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。今年公司董事會(huì)換屆后，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在總經(jīng)辦工作多年，相關(guān)部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì)，積極辦理各類證件。通過努力，我只用了很短的時(shí)間，辦好了企業(yè)法人更換以及南京保健滋補(bǔ)品廠注銷手續(xù)。2、辦公室工作具有紛繁復(fù)雜，缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn)如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。我們緊緊圍繞建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的這個(gè)總目標(biāo)，對(duì)辦公室的各項(xiàng)工作和制度進(jìn)行了新的疏理。制定了印章、行文、文印、保密制度等事項(xiàng)的工作程序，并對(duì)相關(guān)工作做了詳細(xì)的規(guī)定。使辦公室每個(gè)成員知道哪些能辦，哪些不能辦哪些可以表態(tài)，哪些不可以表態(tài)哪些可以用印，哪些不該用印做到辦事有規(guī)定，不越“雷池”、破規(guī)矩。3、做好公司股東會(huì)、董事會(huì)及其GMP認(rèn)證期間的會(huì)務(wù)服務(wù)工作，落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料MATERIAL、會(huì)議服務(wù)等工作。二、抓住重點(diǎn)，強(qiáng)化管理，協(xié)調(diào)推進(jìn)企業(yè)管理工作1、把企業(yè)管理向縱深推進(jìn)。今年公司加大企業(yè)管理等各方面的考評(píng)工作，我們配合相關(guān)職能部門，檢查、監(jiān)督、考核，掌握2、強(qiáng)化形象意識(shí)。辦公室每個(gè)人的一言一行、一舉一動(dòng)都可能影響著公司的形象，反映著公司的素質(zhì)。為此，我不僅以良好的形象來定位、要求自己，不論在內(nèi)在外、說話辦事、待人接物、處理工作，不論是日常事務(wù)管理、政務(wù)管理、文字服務(wù)，都努力做到有形象、有品位,努力克服自己處理問題的情緒化。3、認(rèn)真做好公司的文字工作，對(duì)負(fù)責(zé)草擬的綜合性文件、總結(jié)和報(bào)告、董事會(huì)、辦公會(huì)議的記錄以及整理、會(huì)議紀(jì)要等，都能夠按時(shí)按要求完成，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有公司辦公室副主任2009年述職報(bào)告共6篇關(guān)決議的實(shí)施。四、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，努力營造團(tuán)結(jié)向上的環(huán)境。1、辦公室工作大部分是“不干有人找，干了看不著”的事情，既專業(yè)又煩瑣。因此，不計(jì)名利、勇于奉獻(xiàn)、勇挑重?fù)?dān)、樂于吃苦、工作們都努力做到小心小心再小心，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，以高度負(fù)責(zé)的精神對(duì)待每一項(xiàng)工作，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。今年，雖然自己作了一些工作，也取得了一點(diǎn)成績(jī)，但我清楚地知道，我今后的工作，仍然需要進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，要認(rèn)真研究新形勢(shì)下工作新的特點(diǎn)和情況，努力學(xué)習(xí)，創(chuàng)新方法，使自己的工作能夠有更大的進(jìn)步。篇六公司辦公室主任述職報(bào)告XXXX年度述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們XXXX年已告一段落，回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助