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文檔簡介

某地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化大團委建設工作實施方案為深入貫徹落實全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作電視電話會議精神,按照自治區(qū)團委自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作實施方案要求,全面深化我地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團的組織格局創(chuàng)新工作,進一步加強農(nóng)村基層團組織建設和基層工作,團地委決定在全地區(qū)范圍內集中開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作。具體方案如下:一、任務目標建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”,首要任務是建設直屬團組織。要以鎮(zhèn)區(qū)為重點,用社會上已經(jīng)存在的青年聚集方式和載體建團。鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”既要指導、推動村團組織工作,又要直接組織、聯(lián)系、團結鎮(zhèn)區(qū)內的農(nóng)村青年;既要有專兼職相結合、編制內外相結合、體制內外相結合的領導機構,又要有鎮(zhèn)區(qū)內以區(qū)域劃分、功能性劃分建立的各類直屬團組織,如機關、商業(yè)、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、居住社區(qū)、文體、社會組織、農(nóng)村專業(yè)合作組織團組織。二、工作原則加強組織建設。堅持“青年聚集到哪里,團組織就建到哪里”的原則,依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)團的組織格局創(chuàng)新后形成的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委,建設由鎮(zhèn)區(qū)內多個直屬團組織構成的實體化的“大團委”。著力加強農(nóng)村專業(yè)合作組織團建,繼續(xù)指導、推動村團組織建設,發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為共青團面向基層的“橋頭堡”作用,努力使農(nóng)村團的建設和工作融入農(nóng)村青年日常生活之中,融入農(nóng)村新型生產(chǎn)方式之中,融入農(nóng)村青年致富追求之中。集中統(tǒng)一推進。要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,平均1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)專兼職團委成員負責新建不少于2個直屬團組織;以縣為單位,平均1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建不少于20個直屬團組織的工作標準,力爭XX年1月底前全部完成。爭取經(jīng)費保障。堅持黨建帶團建的工作原則,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織工作機制,合理設計工作內容,積極主動向同級黨委分管領導和組織部門匯報鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作;積極爭取財政部門支持,整合社會各界資源,保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委的工作經(jīng)費。三、組織領導 為加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作的領導,XX地區(qū)團委成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委實體化“大團委”建設工作領導小組:組 長:馮 濤 團XX地委黨組書記、團委書記副組長:達吾列提 團XX地委黨組成員、團委副書記成 員:隋 靜 團XX地委辦公室主任王曉婭 團XX地委少工委主任王雪飛 團XX地委青聯(lián)秘書長覃 奮 團地委組宣部部長沙吾列 團地委科員領導小組下設辦公室,辦公室設在團地委組宣部,辦公室主任由覃奮同志兼任,負責日常事務等工作。四、工作內容建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”,主要是解決建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委直屬團組織、怎樣建設這一直屬團組織、建設什么樣的直屬團組織以及如何發(fā)揮直屬團組織作用等幾項內容。大力建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委直屬團組織。在鎮(zhèn)區(qū)內農(nóng)村青年聚集較多的區(qū)域或功能性組織,運用農(nóng)村青年生產(chǎn)、工作、生活、學習形成的社會化聚集方式,因地制宜建設團組織,力爭實現(xiàn)全覆蓋。一是按聚集區(qū)域載體建團。二是按聚集組織載體建團。進一步明確組織規(guī)則。一是鑒于鎮(zhèn)區(qū)內不同區(qū)域和載體青年聚集程度差異較大,鄉(xiāng)鎮(zhèn)直屬團組織的形式、名稱可根據(jù)實際情況和工作需要設定。二是直屬團組織負責人可由鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委委員兼任,但只能兼任1個直屬團組織的負責人,也可選拔思想認識高、熱愛團的工作、組織能力強的青年黨團員兼任。三是新建的直屬團組織由鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委管理,與村團組織是并列關系;已有的團組織按鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”思路進行系統(tǒng)梳理,不改變原有隸屬關系,可實行雙重管理;對于農(nóng)村流動團員,可根據(jù)其工作或生活的聚集方式參加多個團組織的活動,實行多重覆蓋。靈活開展團的工作和活動。加強直屬團組織工作內容設計,結合農(nóng)村青年的核心訴求,找準農(nóng)村各類經(jīng)濟社會組織根本功能與共青團組織根本任務相融合的工作切入點。直屬團組織要保證一個月開展一次活動,活動要首先通過團的標識符號體現(xiàn)組織存在,然后體現(xiàn)組織吸引力,再體現(xiàn)組織的引導。要多開展農(nóng)村青年喜歡的活動,如文體類、技能培訓類、公益服務類,有條件的地方還可以開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)類活動等。同時,要格外關注農(nóng)村專業(yè)合作組織團建工作。農(nóng)村專業(yè)合作組織與從事分散農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)村青年的職業(yè)生涯、致富追求、空間聚集密切相關,要認真落實自治區(qū)團委關于加強農(nóng)村專業(yè)合作組織團建工作的實施意見文件精神,進一步推進農(nóng)村專業(yè)合作組織建團,力爭有新的進展。團組織建立后,規(guī)模較大的可隸屬于團縣委,規(guī)模不大的隸屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委或村團組織。五、工作步驟實體化“大團委”建設工作分四個階段進行。準備部署階段。逐級細化形成工作實施方案、組織領導機構,爭取黨委支持,迅速進行組織發(fā)動和動員,明確工作任務和具體責任。摸底排查階段。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委專兼職委員和村團支部力量,分工負責,量化責任,按鎮(zhèn)區(qū)內青年聚集區(qū)域和聚集組織進行摸排調查,掌握14-35歲青年底數(shù),摸清青年流動及分布情況,詳細進行分類梳理,形成擬建團組織名冊。整體推進階段。縣市團委指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委按照組織程序,整體集中推進,成熟一批,批準一批,成立一批,迅速成立各類團組織。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建直屬團組織成立大會可以集中進行,也可以單獨進行,并同步建立運行機制和工作內容設計,在年內見到明顯成效,形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設的基本組織體系。總結收尾階段。各地逐級總結鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作情況和經(jīng)驗得失,認真總結在鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建設了多少團組織,覆蓋了多少農(nóng)村團員,聯(lián)系了多少農(nóng)村青年,形成書面材料。各縣團委于XX年1月20日前將工作總結報地區(qū)團委組宣部。六、工作要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設,是鞏固鄉(xiāng)鎮(zhèn)團的組織格局創(chuàng)新工作“百日會戰(zhàn)”成果、加強團的基層組織建設的又一創(chuàng)新舉措。各縣要提高認識,統(tǒng)一思想,迅速行動,形成高效的工作機制,集中推進、整體推進、全面推進全地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作,確保工作目標任務提前實現(xiàn)。高度重視,加強領導。團地委將把鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作納入“基層組織活力建設年”重點工作當中,作為督導檢查和年終工作評價的重要內容。各縣團委要把全地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設工作作為下一階段工作的重中之重,要明確目標任務、落實責任分工,制定有效措施,實行強力推進。明確責任,各負其職。推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”建設,鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委是執(zhí)行主體,要集中組織格局創(chuàng)新后鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委專兼職團干部的力量,按區(qū)域、功能聚集載體逐一建團。各縣團委是推動主體,要爭取縣委重視和組織部門支持,及時安排部署,明確工作任務,發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調作用。積極爭取,大力支持。各縣團組織要把對鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委的支持重點放在著力解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委每年2萬元工作經(jīng)費上。要充分用好團中央、財政部近期下發(fā)的關于進一步支持和推動共青團基層組織建設和基層工作的意見,落實好自治區(qū)團委聯(lián)合自治區(qū)組織部下發(fā)的關于加強新形勢下基層黨建帶團建工作的意見文件精神,爭取黨政支持落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委工作經(jīng)費,同時要通過社會化動員,整合各方面的資源支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委。 健全抓落實的工作機制。一是建立工作聯(lián)系點制度。地、縣、鄉(xiāng)三級團委層層建立工作聯(lián)系點,向鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委派駐團建指導員,為基層工作創(chuàng)造條件和氛圍。團地委按照駐點干部的制度確定的聯(lián)系點執(zhí)行。二是建立統(tǒng)計、核查機制。圍繞團支部建在哪里、支部成員有哪些人、聯(lián)系了哪些青年等關鍵問題,設立工作臺賬,建立統(tǒng)一數(shù)據(jù)庫,實行半月報制度,加強分析核查,確保數(shù)據(jù)真實準確。三是完善督導機制。通過實行目標責任制、建立聯(lián)系點、定期工作調

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