（石油）工會工作報告[范本]

（石油）工會工作報告 面對激烈的市場競爭給企業(yè)帶來的巨大挑戰(zhàn)，江陰石油分公司黨委大力推進強司富民工程，緊緊圍繞經(jīng)營等6大目標，謀求零售等6大重點突破，辦好職工關(guān)心的8件實事，以人心的凝聚來提升企業(yè)的競爭力。經(jīng)過一年的努力，公司零售量利強勁增長，配送業(yè)務(wù)全面提升，多元經(jīng)營質(zhì)態(tài)改善，管理降費取得實效，安全隱患治理成效顯著，存續(xù)公司全面扭虧為盈，保持了企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定的發(fā)展。 一、認真落實辦實事項目，不斷改善職工生活水平XX年，江陰石油分公司以務(wù)實的態(tài)度，著力落實辦實事的項目。組織實施了長山油庫苯酚發(fā)貨裝置改造項目，改善了一線操作人員的工作環(huán)境和安全條件；安裝了長山油庫警消人員有線電視，豐富了職工的文化生活；為25個油站安裝了太陽能熱水器，全部解決了職工洗浴困難的問題；盤活和出售了4套閑置房產(chǎn)，滿足了部分職工急需住房需求；改建辦公樓的的廁所，提高了辦公區(qū)域的衛(wèi)生條件；完善了辦公自動化系統(tǒng)，管理部門配備了電腦，實行ERP數(shù)據(jù)的轉(zhuǎn)換，大大提高了工作效率；認真組織了油庫職工、零售加油站及ERP業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，組織了干部和骨干職工的外出參觀見學(xué)活動。辦理了職工基本醫(yī)療保險，提高了社會保障繳費基數(shù)及公積金繳費比例，使職工得到更多的長遠利益保證。此外，我們還強化送溫暖活動，進一步關(guān)心困難職工的生活。去年走訪慰問職工100余人次；組織離退休老干部隨無錫市勞模團赴京觀光、赴上海參觀活動；全年募集扶貧幫困基金4247元，發(fā)放互濟金4400元，給19位困難職工送去了全體職工的愛心和企業(yè)的溫暖。這些好事、實事的實施，使職工在強司富民目標下得到更多的實惠。二、努力完善司務(wù)公開制度，進一步提高企業(yè)管理層面貫徹落實司務(wù)公開制度是我司在系統(tǒng)內(nèi)率先推行的公司之一，也曾得到上級的肯定和推薦。去年，我們對司務(wù)公開的內(nèi)容、形式、程序等都作了進一步完善,調(diào)整充實了司務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，規(guī)定了司務(wù)公開的范圍和扎口職能部門。在內(nèi)容上堅持全面、真實。在形式上，設(shè)有公開欄、職工信箱和OA系統(tǒng)、信息網(wǎng)站，著力推行這項工作，并取得了比較好的效果。一年來，我們堅持企業(yè)重大決策公開，對企業(yè)發(fā)展、經(jīng)營管理、安全現(xiàn)狀等進行廣為宣傳引導(dǎo)，讓職工了解企業(yè)情況。堅持每月召開經(jīng)營管理工作例會、通報工作、公開情況，公司重大協(xié)調(diào)問題通過每周的總經(jīng)理辦公會集體研究、民主決策，并通過相關(guān)文件公示，廣泛的集思廣益。堅持人才引進、用工招聘、干部聘任、黨員發(fā)展、考核獎勵、評比先進、困難補助等事前公示制度。堅持基建改造項目內(nèi)審制度，先后組織對零售黃山、美富、富達、漢澄加油站的改造，長山油庫苯酚發(fā)貨裝置、2#碼頭修復(fù)及引橋工藝、A03、A04罐改造，公司本部門前水池、辦公樓廁所改造等項目的公開招投標工作，直接節(jié)約費用約60萬元。與此同時，我們還堅持領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度及中層干部離任審計制度，實行民主評議干部制度，努力增強干部的使命感和責(zé)任心，進一步促進企業(yè)干部隊伍廉潔自律。三、廣泛開展形式多樣的教育活動，職工隊伍素質(zhì)有了新的提高。一年來，我們積極開展形式多樣的教育活動，教育和引導(dǎo)全司廣大職工認清形勢，明確新的任務(wù)，努力把大家思想、智慧和力量凝聚到企業(yè)的目標任務(wù)上來，為提高企業(yè)創(chuàng)效能力作出積極的貢獻。年初，我們舉辦了WTO規(guī)則及應(yīng)對措施知識講座，幫助職工認清面對入世的石化行業(yè)的新挑戰(zhàn)；“三八”婦女節(jié)在女職工中開展了“強素質(zhì)、展風(fēng)采”主題教育，邀請上海婦聯(lián)專家專程到司作“風(fēng)采與魅力”的輔導(dǎo)報告，并舉辦了強素質(zhì)演講，增強女職工自強自立的信心和素質(zhì)；在青年中開展了“學(xué)華西跟黨走”的活動，進行辦公自動化網(wǎng)絡(luò)知識競賽，鼓勵青年職工愛崗敬業(yè)，崗位成才。在職工中，繼續(xù)開展了創(chuàng)優(yōu)、先進集體、先進人個勞動競賽活動，并結(jié)合經(jīng)營實際，開展全員營銷和成品油銷售競賽活動，組織和動員全司職工為經(jīng)營創(chuàng)效作出更大的貢獻。結(jié)合開展“安康杯”競賽活動，組織了職工“八個一”的活動，推動了“反三違”活動深入的開展。結(jié)合司慶活動，工會組織文藝節(jié)目送演、書畫、攝影作品的送展的活動。公司參加省公司五十周年慶典活動的“鼓樂聲聲頌輝煌”文藝節(jié)目，4幅攝影作品、7幅書法作品分別獲獎并受到一致好評。開展“快樂零售”迎國慶文藝演出活動，組織了基層工會集體拔河、撲克、棋類、乒乓球比賽活動，豐