在縣總工會全委會議上的工作報告

在縣總工會全委會議上的工作報告堅持科學(xué)發(fā)展觀勇于開拓和創(chuàng)新努力開創(chuàng)我縣工會工作新局面在縣總工會十二屆五次全委會議上的工作報告各位委員：這次全委會議的主要任務(wù)是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，按照縣委十屆四次全委會和市總四屆四次全委會議精神，認(rèn)真總結(jié)年工會工作，研究部署年工會工作任務(wù)。下面，我受縣總工會常委會的委托向全會作工作報告，請予以審議。一、年工會工作回顧年，縣總工會在縣委和市總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實黨的十六屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞縣委中心工作，全面履行工會各項社會職能，突出維護(hù)職能，圓滿地完成了縣總十二屆四次全委會議提出的目標(biāo)任務(wù)，工會的各項工作都上了一個新的臺階。群眾經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動取得新成果一年來，全縣各級工會組織緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，組織廣大職工深入開展“立新功創(chuàng)偉業(yè)”活動，通過開展“獻(xiàn)良策、創(chuàng)記錄、提素質(zhì)、作主人”、勞動競賽與技術(shù)創(chuàng)新等活動，充分調(diào)動了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，為全縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會事業(yè)進(jìn)步做出了積極貢獻(xiàn)。據(jù)統(tǒng)計，全縣職工提合理化建議條，被采納條；技術(shù)攻關(guān)項；實現(xiàn)技術(shù)革新項；推廣新技術(shù)、新工藝、新材料項，共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益萬元。職工技術(shù)培訓(xùn)次，參加人員人；崗位練兵次，參加人員人，計算機(jī)培訓(xùn)人數(shù)達(dá)人。組織全縣職工積極參加盤錦市第四屆“蟹文化”活動和全市職工技能大賽活動。在“蟹文化”活動中，我縣代表隊取得了個第一、個第二、個第三的好成績；在職工技能大賽上，我縣代表隊獲得個人和團(tuán)體兩個第一名的好成績。強(qiáng)化了安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作。為切實加強(qiáng)安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作，縣總與縣直有關(guān)部門在安全生產(chǎn)月活動中上街集中宣傳了安全生產(chǎn)法。并舉辦了安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督員培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員余人。有個生產(chǎn)企業(yè)建立了安全生產(chǎn)監(jiān)督組織?？h總工會開展了次安全生產(chǎn)大檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患個，整改率達(dá)。勞模管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)。年，我縣有人被評為省“五一”獎?wù)?，人被評為市“五一”獎?wù)?，個單位被評為市“五一”獎狀。為充分展示勞模和先進(jìn)人物的精神風(fēng)貌，在“五一”前后，縣總工會與市、縣新聞媒體，集中宣傳了我縣部分勞模先進(jìn)事跡。在市新聞媒體宣傳典型人，在縣新聞媒體宣傳典型人，在社會和廣大職工之中產(chǎn)生了很好影響。依法維權(quán)工作取得新突破年，按照“組織起來、切實維權(quán)”的要求，我們把維權(quán)工作作為工會發(fā)揮職能作用的首要任務(wù)來抓。積極推進(jìn)了廠務(wù)公開工作。全縣有家企事業(yè)單位實行了廠務(wù)公開，公開率達(dá)。廠務(wù)公開的單位共召開職代會次；民主議事會次，提出問題件，解決問題件，清漏挖潛萬元；公開招投標(biāo)件，公開招標(biāo)節(jié)約資金萬元；設(shè)公開欄個，公開次數(shù)期；節(jié)約企業(yè)招待費(fèi)萬元。盤山酒業(yè)有限公司被省總評為非公有制企業(yè)廠務(wù)公開先進(jìn)單位。進(jìn)一步完善職工大會制度。全縣有個基層工會，其中有個基層工會建立職代會制度年內(nèi)都召開了職代會。有家實行民主評議干部制度。大力推行集體合同和工資協(xié)商制度。全縣有個企事業(yè)單位簽訂集體合同，全面完成了市總下達(dá)的任務(wù)。家簽訂了工資協(xié)議。會同市、縣人大、市總工會及有關(guān)部門對工會法落實執(zhí)行情況進(jìn)行了一次大檢查，推進(jìn)了工會法更好的貫徹實施和工會工作。開展了評選尊重職工民主權(quán)利優(yōu)秀廠長活動。有個企業(yè)法人代表參加此項活動，通過開展這項活動，增強(qiáng)了法人代表與職工的聯(lián)系，調(diào)動了職工的積極性，廣大職工為企業(yè)發(fā)展和企業(yè)增效做出了更大貢獻(xiàn)。加強(qiáng)了依法調(diào)解和法律援助工作。有家企事業(yè)單位建立了勞動爭議調(diào)解委員會和勞動法律監(jiān)督委員會，組建率達(dá)。全年共接待來信來訪件，調(diào)解率達(dá)，結(jié)案率達(dá)，有效地維護(hù)了職工的合法權(quán)益，維護(hù)了社會穩(wěn)定的大局。送溫暖和再就業(yè)工作取得新成效年，我們按照“群眾利益無小事”的要求，積極開展了“送溫暖”活動，盡其所能為困難職工排憂解難。我們對戶困難職工重新建立了檔案，進(jìn)行微機(jī)化動態(tài)管理。為幫助困難職工切實走出困境，縣總積極采取救助措施，成立了困難職工援助中心，把日常救助與臨時救助和節(jié)日救助有機(jī)結(jié)合起來，推進(jìn)了“送溫暖”活動的深入開展。在市總和縣委、縣政府的支持下，年春節(jié)期間縣總籌措資金萬余元，走訪慰問特困職工、特困勞模戶，幫助他們解決了生產(chǎn)、生活中的具體困難。深入開展了“愛心助學(xué)”活動，全縣有名應(yīng)屆大學(xué)生得到了的資助，金額達(dá)萬多元。扎實開展促進(jìn)再就業(yè)“十大幫扶行動”。按照市總的要求，我們積極開展“四送一助”活動，積極促進(jìn)下崗失業(yè)職工實現(xiàn)再就業(yè)。一年來，培訓(xùn)下崗失業(yè)人員余人，安置下崗職工余人。培養(yǎng)選樹創(chuàng)業(yè)帶頭人人，圓滿地完成了市總下達(dá)的培訓(xùn)和安置任務(wù)。積極發(fā)揮職介所的作用。年，職介所幫助人實現(xiàn)了再就業(yè)，并成功舉辦了用工洽談會?；鶎庸M織建設(shè)取得新進(jìn)展我們按照全總提出的“組織起來，切實維權(quán)”的要求，把加強(qiáng)基層工會組織建設(shè)擺在了工會整體工作的重中之重來抓。為使私企建會工作順利進(jìn)行，去年月召開了私企建會經(jīng)驗交流會，推進(jìn)了私企建會工作。年，新建基層工會組織家，重新配備了個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工會主席，有個基層工會進(jìn)行按時換屆。組織開展了“建家、達(dá)標(biāo)、升級、創(chuàng)優(yōu)”活動。年，全縣工會組織全部達(dá)標(biāo)，升級個，創(chuàng)優(yōu)個，建成全國模范職工之家個，省級模范職工之家個，市級模范職工之家個，先進(jìn)職工之家個，模范職工小家個。堅持對縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席實行了目標(biāo)管理，實行百分考核制度，經(jīng)過考核達(dá)到優(yōu)秀的有家。職工隊伍整體素質(zhì)有了新提高按照省、市總的要求，我們大力實施開展了“知識武裝工程”活動，加強(qiáng)了職工思想教育工作。一是開展了豐富多彩的文體活動。為慶祝“三八”節(jié)，舉辦了“情系姐妹，奉獻(xiàn)愛心”演講比賽；在“五一”前夕，舉辦了盤山縣“興達(dá)杯”慶五一職工卡拉比賽，進(jìn)一步豐富了廣大職工的業(yè)余生活。二是在企業(yè)中開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、學(xué)習(xí)型班組，爭做知識型職工”活動，進(jìn)一步調(diào)動了廣大職工學(xué)知識、練技能的積極性。如農(nóng)電局、電信、農(nóng)行等單位活動開展比較好。通過這項活動的開展，廣大職工終身學(xué)習(xí)的理念在不斷增強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力不斷提高。工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的良好環(huán)境和氛圍在逐步形成。三是在職工中廣泛開展了向新時期當(dāng)代工人許振超、李斌的學(xué)習(xí)活動。一個學(xué)習(xí)勞模精神、爭做新時代優(yōu)秀職工的熱潮在全縣已形成。四是在全縣廣大職工中開展了“遼寧大振興、盤錦當(dāng)尖兵、盤山要先行、職工立新功”的大討論活動，開展了“樹信心、強(qiáng)本領(lǐng)、做貢獻(xiàn)、促振興”的主題教育活動，進(jìn)一步把廣大職工的思想統(tǒng)一起來，精神振奮起來，為建設(shè)寬裕型小康縣做出了新貢獻(xiàn)。工會自身建設(shè)有新加強(qiáng)為提高工會自身建設(shè)，我們把工作的著力點放在提高機(jī)關(guān)干部的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)上。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。按照縣委提出的建設(shè)“為民務(wù)實清廉”領(lǐng)導(dǎo)班子要求，加強(qiáng)了中心組學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了廉潔自律教育。堅持實行民主集中制，認(rèn)真開展批評與自我批評，形成了團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相支持的良好氛圍，班子戰(zhàn)斗力，凝聚力不斷增強(qiáng)。二是強(qiáng)化干部隊伍建設(shè)。為提高機(jī)關(guān)干部隊伍建設(shè)，按照建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的要求，我們進(jìn)一步完善了學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)肅了學(xué)習(xí)紀(jì)律，構(gòu)建了多形式、多層次、全方位的學(xué)習(xí)體系，加強(qiáng)了鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，堅持理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合。一年來，機(jī)關(guān)干部人均記學(xué)習(xí)筆記達(dá)萬多字，寫體會文章篇以上，理論文章和調(diào)查報告各篇。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)干部的理論水平和業(yè)務(wù)能力有了一定提高，工作效率大大提升。三是強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。按照建設(shè)“四型機(jī)關(guān)”的要求，縣總結(jié)合實際，制定了條規(guī)定，并健全和完善了項規(guī)章制度。一年來，我們嚴(yán)格執(zhí)行了各項規(guī)章制度，機(jī)關(guān)建設(shè)取得新成效。以職工為本的理念明顯增強(qiáng)，機(jī)關(guān)干部的紀(jì)律觀念明顯加強(qiáng)，文明辦公程度明顯提高，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。在機(jī)關(guān)中繼續(xù)開展了“五個一”活動。機(jī)關(guān)干部經(jīng)常深入基層、調(diào)查研究，為廣大職工解難事、辦實事、做好事。年，機(jī)關(guān)干部為包扶戶捐衣捐物多件，為包扶對象解決生產(chǎn)、生活資金達(dá)多元。繼續(xù)開展了“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，充分調(diào)動了機(jī)關(guān)干部的工作積極性，較好地完成了各項工作任務(wù)。年，縣總被省、市總工會評為先進(jìn)工會，被縣委、縣政府命名為建設(shè)“四型機(jī)關(guān)”先進(jìn)單位，黨支部被縣機(jī)關(guān)工委命名為“紅旗支部”。另外，加強(qiáng)了宣傳工作。年，我們在省職工報發(fā)表稿件件，市、縣新聞媒體共發(fā)表新聞稿件余件，向市總報送信息件。加大了工會經(jīng)費(fèi)收繳工作，完成了年初工作計劃。加強(qiáng)了女職工工作，較好地維護(hù)了女職工的合法權(quán)益和特殊利益。年，工會工作雖然取得一定成績，但還存在著一些不足和差距：一是工作創(chuàng)新的思路不寬，整體工作水平不高；二是機(jī)關(guān)行政化作風(fēng)依然存在，深入基層指導(dǎo)工作不夠；三是非公有制企業(yè)建會任務(wù)艱巨，需要進(jìn)一步加大力度；四是工會干部隊伍整體素質(zhì)還有待提高等等。對上述問題，縣總工會將采取有效措施認(rèn)真加以解決。二、年工會工作主要任務(wù)年，是深入貫徹黨的十六屆四中全會精神，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，保持經(jīng)濟(jì)社會良好發(fā)展態(tài)勢的關(guān)鍵一年，是全面實現(xiàn)“十五”計劃目標(biāo)、銜接“十一五”計劃目標(biāo)的重要一年，也是我縣工會組織面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，使命繁重、任務(wù)艱巨、責(zé)任重大的一年。我們要以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“組織起來，切實維權(quán)”的要求為重點，緊緊圍繞全縣工作大局，緊密結(jié)合我縣工會實際，認(rèn)真貫徹縣委十屆四次全委會和市總四屆四次全委會精神，統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)奮斗，全面推進(jìn)我縣工會工作再上新臺階。年我縣工會工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆四中全會和市總四屆四次全委會議精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，堅持發(fā)展第一要務(wù)，以體制創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新為動力，以“組織起來、切實維權(quán)”為重點，以提高工會工作能力和水平為目標(biāo)，以突出維護(hù)職工合法權(quán)益為基本職責(zé)，全面履行社會職能，團(tuán)結(jié)和動員全縣職工充分發(fā)揮主力軍作用，為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。按照這個指導(dǎo)思想，今年工會工作思路是：“堅持一個思想、做好五項工作，實現(xiàn)一個目標(biāo)”。堅持一個思想，即堅持用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會工作。做好五項工作，即做好組織建會、維護(hù)職工權(quán)益、創(chuàng)偉業(yè)立新功、職工隊伍建設(shè)、工會自身建設(shè)工作。實現(xiàn)一個目標(biāo)，即在省、市爭創(chuàng)一流工會。以建設(shè)寬裕型小康縣為目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)群眾經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動縣總工會今年，要圍繞全面實現(xiàn)“十五”計劃和建設(shè)全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、全國生態(tài)大縣、寬裕型小康縣的奮斗目標(biāo)，要在全縣廣大職工中廣泛開展以“樹信心、強(qiáng)本領(lǐng)、做貢獻(xiàn)、促振興”為主題的思想教育活動。要進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè)，培養(yǎng)職工良好的職業(yè)理想、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)行為，推動精神文明建設(shè)不斷深入發(fā)展。繼續(xù)實施“知識武裝工程”，堅持開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)組織，爭做知識型職工”活動。今年要開展?fàn)巹?chuàng)“十佳”學(xué)習(xí)企業(yè)、百名知識型職工活動。引導(dǎo)廣大職工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)理論、學(xué)習(xí)文化知識、學(xué)習(xí)勞動技能、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)本領(lǐng)、樹立終身學(xué)習(xí)理念，形成在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作。提高企業(yè)和職工的參與意識，增強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。繼續(xù)深入開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)名牌。引導(dǎo)組織職工瞄準(zhǔn)振興企業(yè)的重點和難點問題，進(jìn)言獻(xiàn)策；開展崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、發(fā)明創(chuàng)造、勞動競賽等為主要形式的立新功創(chuàng)偉業(yè)活動，推動職工立足崗位、勤奮學(xué)習(xí)、鉆研技術(shù)，加速自學(xué)成才和崗位成才，更好地促進(jìn)職工隊伍技術(shù)素質(zhì)的提高，促進(jìn)職工技術(shù)創(chuàng)新成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化，不斷提高勞動生產(chǎn)率，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。同時，組織開展“爭創(chuàng)知識型、技能型女職工，為盤山經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)創(chuàng)造新業(yè)績”活動，提高女職工參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力和水平。要積極開展職工向勞模學(xué)習(xí)、爭做勞?；顒?。大張旗鼓地宣傳他們的先進(jìn)事跡，在廣大職工中形成人人學(xué)趕勞模、人人爭做勞模的新風(fēng)尚。要關(guān)心愛護(hù)勞模，幫助他們解決工作和生活中的實際問題。要充分發(fā)揮勞模的先鋒帶頭作用和示范導(dǎo)向作用，激勵廣大職工以強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任感，推動我縣經(jīng)濟(jì)社會更快更好地發(fā)展。以建立和諧穩(wěn)定的新型勞動關(guān)系為重點，進(jìn)一步加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，依法維權(quán)，是工會協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、促進(jìn)構(gòu)建和諧穩(wěn)定社會的主要手段和重要保證。各級工會組織要認(rèn)真履行好這項基本職能，從宏觀上、整體上維護(hù)職工合法權(quán)益。要健全完善源頭參與機(jī)制建設(shè)，從加強(qiáng)源頭參與是健全和完善維權(quán)機(jī)制建設(shè)上努力工作。要健全完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，深入推進(jìn)民主管理、集體協(xié)商工作。要在不斷推進(jìn)集體協(xié)商制度方面下功夫。今年，在公有制企業(yè)繼續(xù)健全和完善以職代會為基本形式的民主管理制度，要全面有效地落實職代會的各項職權(quán)。要不斷深化廠務(wù)公開制度，使其不斷規(guī)范，擴(kuò)大覆蓋面。在此基礎(chǔ)上要向企業(yè)二級單位和班組延伸。在鞏固原有成果的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)國有、國有控股和集體企業(yè)廠務(wù)公開覆蓋面。繼續(xù)探索非公有制企業(yè)廠務(wù)公開、民主管理的有效途徑，力爭在公開率上實現(xiàn)新突破。大力推行平等協(xié)商、集體合同制度。要按照市總的要求，集體合同簽定率要達(dá)到，兌現(xiàn)率；工資集體協(xié)議簽定率達(dá)，兌現(xiàn)率。要在全縣繼續(xù)開展評選尊重職工民主權(quán)利優(yōu)秀廠長活動。開展好工會法的宣傳和檢查工作，推動工會法的貫徹實施。要建立健全安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，重點加強(qiáng)對非公有制企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督。要建立勞動關(guān)系預(yù)警機(jī)制。加強(qiáng)勞動關(guān)系矛盾的協(xié)調(diào)，把不安全生產(chǎn)的隱患化解在基層，確保不發(fā)生不安全故事。要建立健全勞動爭議調(diào)解組織和法律援助機(jī)制，把矛盾解決在基層。以開展“送溫暖”活動為載體，進(jìn)一步完善幫扶體系建設(shè)困難職工的生產(chǎn)生活問題是各級工會組織關(guān)心關(guān)注的重點。因此，各級工會干部要要協(xié)助黨委、政府做好困難職工的幫扶工作，切實承擔(dān)起“第一報告人”、“第一代言人”、“第一救助人”的職責(zé)。要圍繞職工再就業(yè)、低保、醫(yī)療、拖欠工資、子女就學(xué)等難點問題，真心實意地為他們辦實事、好事，進(jìn)一步打造工會“送溫暖”的品牌，使他們真正感受到黨和社會的溫暖。要建立健全困難職工檔案，對其實行微機(jī)動態(tài)管理，及時準(zhǔn)確掌握困難職工群體的生產(chǎn)、生活狀況和面臨的實際困難，把救助工作做細(xì)、做實、做出成效。要繼續(xù)開展“愛心助學(xué)”活動和“維護(hù)女職工權(quán)益特別關(guān)愛行動”。要強(qiáng)化困難職工救助中心建設(shè)，多方籌措資金，開展好救助服務(wù)，努力推進(jìn)“送溫暖”活動的經(jīng)常化、規(guī)范化和制度化。要協(xié)助政府有關(guān)部門健全社會保障體系，逐步擴(kuò)大養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療等社會保障覆蓋面。要繼續(xù)開展好“十大幫扶行動”。要積極開展“四送一助”活動，進(jìn)一步整合就業(yè)資源，聯(lián)合社會力量，拓展就業(yè)空間，加強(qiáng)培訓(xùn)和安置基地建設(shè)，充分發(fā)揮工會職介所作用，通過用工信息、用工洽談、技能培訓(xùn)等有效形式，最大限度地挖掘就業(yè)渠道，安置下崗失業(yè)人員。年要實現(xiàn)培訓(xùn)下崗失業(yè)人員人，安置下崗失業(yè)人員人的目標(biāo)。要大力扶持一批創(chuàng)業(yè)帶頭人，以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)，帶動更多的下崗職工走上再就業(yè)道路。以增強(qiáng)工會組織活力為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制企業(yè)建會工作把職工組織到工會中來，是工會做好各項工作的前提。各級工會組織要把建會工作作為重中之重來抓，全力抓好。要堅持以黨建帶工建、工建促黨建的工作思路，進(jìn)一步形成黨委重視、政府支持、工會運(yùn)作、各方配合的工作格局。要堅持依法建會，按照工會法要求，做到“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的原則，要重點抓好人以上企業(yè)組建工會工作，人以上企業(yè)建會率要達(dá)，新建企業(yè)建會率要達(dá)。要抓好改制企業(yè)工會的重建工作，確保工會組織不散、工作不斷、隊伍不亂。要繼續(xù)抓好非公有制企業(yè)較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的試點工作。要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立總工會的試點工作。各場鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要配齊專、兼職工會主席。到屆的場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會要按時換屆。要繼續(xù)深入開展建設(shè)“職工之家”活動。繼續(xù)推進(jìn)“達(dá)標(biāo)、升級、創(chuàng)優(yōu)”活動，擴(kuò)大建家范圍，提升建家水平。以提高工作能力為核心，進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身建設(shè)新形式、新任務(wù)，對工會組織提出了新的更高的要求，要適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求，各級工會必須不斷加強(qiáng)自身改革和建設(shè)，提高工會工作整體水平。各級工會必須加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)，努力提高工會干部隊伍整體素質(zhì)。要堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝工會干部的頭腦，把學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想與樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在加強(qiáng)工會能力建設(shè)上，要加強(qiáng)五種能力建設(shè)：一是提高工會組織服務(wù)于黨的工作大局的能力；二是組織動員職工參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力；三是維護(hù)職工合法權(quán)益的能力；四是