學(xué)習(xí)四項(xiàng)制度心得體會(huì).docVIP

學(xué)習(xí)四項(xiàng)制度心得體會(huì)文秘站|制度,用人,市委,工作,依據(jù)|四項(xiàng)監(jiān)督制度頒布實(shí)施后，市委、市政府高度重視，要求全市各級(jí)黨委、政府要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)落實(shí)中央精神，結(jié)合我局組建時(shí)間不長(zhǎng)，機(jī)構(gòu)隊(duì)伍還很“年輕”這一現(xiàn)實(shí)，學(xué)習(xí)貫徹黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法等四項(xiàng)監(jiān)督制度，顯得尤其重要。按照市委的要求，我局立即組織學(xué)習(xí)，深入剖析存在的問題，嚴(yán)格落實(shí)規(guī)定，確保四項(xiàng)監(jiān)督制度落到實(shí)處。繼市委學(xué)習(xí)動(dòng)員會(huì)后，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了這四項(xiàng)制度，感受很深。四項(xiàng)制度切中時(shí)弊，針對(duì)性、可操作性、實(shí)效性強(qiáng)。四項(xiàng)制度既相互獨(dú)立又相互銜接配套，構(gòu)成事前要報(bào)告、事后要評(píng)議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的干部選拔任用工作監(jiān)督體系，使選人用人的重要方面、關(guān)鍵環(huán)節(jié)均納入監(jiān)督范圍，整個(gè)選拔過程都置于嚴(yán)格的監(jiān)督之下。責(zé)任主體清楚，進(jìn)一步強(qiáng)化了對(duì)各級(jí)黨委政府“一把手”及各級(jí)相關(guān)部門的監(jiān)督，突出了監(jiān)督重點(diǎn)，抓住了關(guān)鍵環(huán)節(jié)，增強(qiáng)了監(jiān)督效力，民主程度高，透明度高，監(jiān)督機(jī)制更強(qiáng)學(xué)習(xí)四項(xiàng)制度重點(diǎn)在于深刻理解領(lǐng)會(huì)四項(xiàng)監(jiān)督制度重要意義。四項(xiàng)制度是干部選拔任用監(jiān)督工作的重要舉措和監(jiān)督機(jī)制的創(chuàng)新。選人用人問題，歷來是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。政治是否穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)是否快速發(fā)展，人民群眾是否安居樂業(yè)，干部是關(guān)鍵。近幾年來，我市經(jīng)濟(jì)步入快速發(fā)展軌道，人民群眾物質(zhì)生活水平逐年提高，這得宜于市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、得宜于選人用人干部制度的落實(shí)。但是，在選人用人方面，還有人民群眾不滿意的地方，我們必須進(jìn)一步匡正選人用人風(fēng)氣、提高選人用人公信度。作為安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管部門，長(zhǎng)期與企業(yè)打交道，干部素質(zhì)的高低直接影響執(zhí)法效果。接受監(jiān)督，營(yíng)造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境是我們履行安全生產(chǎn)法的前提條件。四項(xiàng)監(jiān)督制度是我們搞好干部選拔任用的制度依據(jù)。有權(quán)必有責(zé)、失責(zé)受追究，是權(quán)責(zé)一致原則的根本要求。我們必須嚴(yán)格執(zhí)行。我們要在用好權(quán)的同時(shí)，必須用好人。四項(xiàng)制度是監(jiān)督各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的依據(jù)，也是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行干部制度，選好人用好人的依據(jù)，是黨委、政府根治選人用人上不正之風(fēng)的依據(jù)。是治理選人用人不正之風(fēng)的“防控網(wǎng)”。四項(xiàng)監(jiān)督制度，將干部選拔任用工作的組織監(jiān)督和民主監(jiān)督、過程監(jiān)督和效果監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，相互補(bǔ)充，形成合力，為干部選拔任用形成系統(tǒng)的“防控網(wǎng)”。貫徹四項(xiàng)制度關(guān)鍵在于執(zhí)行，我想主要做到三個(gè)落實(shí)。落實(shí)學(xué)習(xí)制度。學(xué)習(xí)貫徹四項(xiàng)制度是黨內(nèi)生活中一件大事，我們應(yīng)該站在事關(guān)黨的生死存亡的高度抓好學(xué)習(xí)貫徹，安監(jiān)部門處在生產(chǎn)安全的最前沿，涉及面廣、事無俱細(xì)、責(zé)任大、工作任務(wù)重，我們?cè)谧ズ萌粘１O(jiān)管的同時(shí)，把四項(xiàng)制度的學(xué)習(xí)納入機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的重要日程，局里已成立了學(xué)習(xí)小組，班子成員是學(xué)習(xí)小組領(lǐng)導(dǎo)成員，堅(jiān)持周末例會(huì)學(xué)習(xí)制度。我個(gè)人除參加市委組織的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)課外，擠時(shí)間堅(jiān)持自學(xué)，要反復(fù)通讀原文，深刻理解其精神實(shí)質(zhì)，帶頭撰寫心得體會(huì)，帶領(lǐng)局干部職工學(xué)好用好四項(xiàng)制度，通過學(xué)習(xí)，全局干部職工要人人知曉四項(xiàng)制度內(nèi)容，人人遵守四項(xiàng)制度。落實(shí)工作程序。四項(xiàng)制度規(guī)定了在選人用人上應(yīng)該怎樣做，不應(yīng)該怎樣做，程序清楚、要求嚴(yán)格。針對(duì)安監(jiān)局人少事多、力量薄弱的特點(diǎn)，一方面，多請(qǐng)示市委，多征求人事部門意見，在用人問題上始終和市委保持高度一致。另一方面嚴(yán)格遵守四項(xiàng)制度的規(guī)定，按規(guī)定動(dòng)作辦事，不越雷池半步：一是進(jìn)一步規(guī)范黨組議事制度，從選好人用好人的角度，采取民主集中制辦法提出合理的方案，實(shí)行陽光操作。二是重點(diǎn)抓好監(jiān)察大隊(duì)長(zhǎng)、科長(zhǎng)、主任調(diào)配工作，真正讓政治責(zé)任心強(qiáng)、能力強(qiáng)、扎實(shí)肯干的同志適得其用。落實(shí)監(jiān)督制度。沒有監(jiān)督的權(quán)力是腐敗的權(quán)力，實(shí)行陽光操作，虛心接受群眾的監(jiān)督，既是一個(gè)政府職能部門綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，是維護(hù)好政府形象的基石，又是促進(jìn)安全發(fā)展的客觀需要，首先是我個(gè)人帶頭，在認(rèn)真履職的同時(shí)，嚴(yán)格遵守四項(xiàng)制度和黨的紀(jì)律，不該做的事情堅(jiān)決不做，不該說的話堅(jiān)決不說，不和稀泥；其次抓好干部隊(duì)伍的管理，傾聽企業(yè)